Docent met teamdeskundige taken

Omschrijving organisatie

VOTA helpt onderwijspersoneel in Twente en de Achterhoek vooruit. We bieden jou als medewerker de mogelijkheid je verder te ontwikkelen en te werken zoals jij dat wilt. Tegelijkertijd geven we scholen meer controle over hun personeelsbezetting. Via VOTA kom je verder!
VOTA staat voor Voortgezet Onderwijs Twente en de Achterhoek en is een samenwerkingsverband van zes zelfstandige VO-scholen en een school voor middelbaar beroepsonderwijs: De Waerdenborch, OSG Hengelo, Het Erasmus, Het Stedelijk Lyceum, Het Assink lyceum, het Staring College en ROC van Twente (mbo).
Zij hebben de krachten gebundeld en gaan via VOTA gezamenlijk aan de slag met de gevolgen van regionale krimp en het dreigend lerarentekort.

Functieomschrijving

Dit ga je doen

Jij bent dé deskundige op het gebied van het begeleiden van studenten (en hun ouder(s)/verzorger(s)) bij problematiek waardoor vertraging in de studieloopbaan zich kan voor doen of waarbij uitval van de student aan de orde kan zijn. Vaak is er sprake van multiproblematiek waarbij de deskundigheid van jou nodig is om de student verder te kunnen helpen. In eerste instantie ben je ondersteunend aan de studieloopbaanbegeleider. Daar waar nodig ben je echter leidend bij uitschrijving en contacten naar leerplicht en RMC. Jij zorgt voor het inschakelen van ons Loopbaancentrum indien dit noodzakelijk is.

Dit neem je mee

• Een eerste- of tweedegraadsonderwijsbevoegdheid, een pabo-diploma óf een bachelordiploma. In de laatste twee gevallen kun je bij ons je bevoegdheid halen, indien het dienstverband wordt voortgezet.
• Ervaring in een soortgelijke functie.
• Bevlogenheid om een stapje extra te zetten voor het geluk van de studenten.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Goed kunnen luisteren.
• Netwerken weten op te bouwen en te onderhouden.
• Zelfstandige en proactieve houding.

Goed om te weten

Deze functie betreft in eerste instantie ziektevervanging. De verwachting is dat de functie op langere termijn vacant wordt en dat bij goed functioneren en voldoende studentenaantallen het dienstverband voortgezet kan worden. Detachering vanuit je huidige organisatie is bespreekbaar.

• De sollicitatiegesprekken staan gepland op donderdagochtend 20 november 2025.
• Bij de start van je nieuwe baan vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag.

Solliciteer je? Klik dan voor 15 november op de gele ‘solliciteer direct’ button. Vergeet niet zowel je CV als je motivatiebrief te uploaden.

ROC van Twente

Bij ROC van Twente draait alles om beroepsonderwijs. Al leren we onze studenten meer dan een vak! Vanuit onze negen colleges – elk met een unieke sfeer – dagen we ze uit om grenzen te verleggen en de beste versie van zichzelf te worden. Binnen de colleges verzorgen verschillende onderwijsteams de opleidingen. Daarvoor werken ze samen met het beroepenveld én onderwijspartners. Zo bereiden we studenten voor op hun toekomst en de maatschappij van morgen.

College voor Bouw & Vervoer

Van metselaar tot interieuradviseur en van autoschadehersteller tot logistiek supervisor; bij het College voor Bouw & Vervoer leiden we studenten op voor uiteenlopende beroepen. Daarvoor verzorgen we opleidingen in onder meer bouw en infra, afbouw, hout en onderhoud, mobiliteit en voertuigen, en transport en logistiek.

Team

Je maakt onderdeel uit van het team Mobiliteit. Binnen het team Mobiliteit verzorgen wij naast de opleidingen voor personenauto’s op niveau 2, 3 en 4 BOL én BBL ook de opleidingen voor Fietstechnicus, Autospuiter, Autoschadehersteller en alle opleidingen voor de Technicus Bedrijfswagens.

Het team Mobiliteit maakt onderdeel uit van het College voor Bouw&Vervoer. De opleidingen van het team Mobiliteit worden uitgevoerd op de Sumpel 4-6 in Almelo. We hebben verschillende goed uitgeruste werkplaatsen. Het team werkt nauw samen met bedrijven uit de regio.

_Vanwege de doorlooptijd van deze sollicitatieprocedure plaatsen we deze vacature tegelijkertijd intern en extern. Bij gelijke geschiktheid geven we voorrang aan onze huidige medewerkers, omdat we interne mobiliteit binnen ROC van Twente belangrijk vinden. Externe kandidaten nodigen we uiteraard ook van harte uit om te solliciteren._

_Beste recruitmentbureaus, we waarderen dat je ons graag wilt helpen om ROC van Twente te laten groeien. Wij vullen onze vacatures graag zelf in en acquisitie wordt daarom niet op prijs gesteld._