Pedagogisch flexmedewerker KDV Houtsnipnest

Omschrijving organisatie

Waar zoek jij naar in je nieuwe kinderopvangbaan? Is het de ligging van de locatie? Leuke collega's? De flexibiliteit om meer of minder uren te werken? Korte lijntjes met jeugdhulpverleners? (Door)groeimogelijkheden? Bij gro-up zit je in al deze gevallen op de juiste plek.

Werken in de buurt

gro-up is altijd dichtbij. We hebben zo'n 300 locaties in Zuid-Holland en Utrecht. Dus er is vast een werkplek in de buurt van je huis, de school van je kinderen of het huis van je ouders waarvoor je mantelzorg verleent. Je kunt jouw vak uitoefenen bij de buitenschoolse opvang (BSO), het kinderdagverblijf, de peuteropvang en bijzondere vormen van opvang, zoals antroposofische opvang en kinderopvang plus.

Naar een voltijd baan

Kinderen gaan natuurlijk maar een paar uur per dag naar de peuteropvang of de BSO. Maar jij wil best meer werken. Omdat gro-up verschillende soorten opvang aanbiedt, kan je uren combineren. ’s Ochtends op de peuteropvang, ’s middags op de BSO. Of maak net als Pim een andere stap. Hij zocht een sportieve baan en is nu de favoriete meester van kinderen op de BSO in Zoetermeer. En zorgt dat peuters al vroeg gaan bewegen dankzij peutergym.

Ideaal te combineren

Wist je dat werken in de kinderopvang ideaal te combineren is met een andere baan, hobby of studie? Op de BSO en in de peuteropvang werk je namelijk maar een paar uur per dag. Dus dan heb je een vast inkomen én genoeg tijd om andere dingen te ondernemen.

Korte lijntjes voor het kind

Je wil dat de kinderen in je groep het mooiste uit zichzelf kunnen halen. Maar soms vraagt een kind net iets meer aandacht. Of de aanpak vergt een andere expertise dan die jij kunt bieden. gro-up biedt naast kinderopvang ook kraamzorg, buurtwerk en jeugdhulp aan. Hierdoor zijn de lijntjes met andere professionals heel kort. En daar zijn kind, gezin, buurt en jij enorm mee geholpen.

Coaches die helpen ontwikkelen

Zoals we werken aan de ontwikkeling van kinderen, zo ondersteunen wij die ook de ontwikkeling van onze medewerkers. Bij gro-up willen we dat iedereen het mooiste uit zichzelf kan halen. Pedagogisch coaches leren je on the job je vaardigheden te vergroten en er zijn verschillende functies en mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen. Misschien wil je op termijn wel een andere richting op? Zoals Lucinda die naast pedagogisch medeweker, adjunct-locatiemanager is. Of Joy die doorgroeide van pedagogisch medewerker naar locatiemanager. En nu evenementen organiseert voor alle domeinen van gro-up.

Functieomschrijving

Haal het mooiste uit jezelf

• als pedagogisch flexmedewerker KDV op het Houtsnipnest 16 tot 21 uur, op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag of dinsdag, donderdag, vrijdag
• maandsalaris van € 2.577 tot € 3.541

Een belangrijke rol spelen in de wereld van de allerkleinsten? En na je werk nog even uitwaaien of de zon opzoeken op het nabijgelegen strand? Dat kan met deze baan!

Waar kom je te werken?

Een tweede thuis voor de kinderen, maar ook voor jou. Al onze locaties hebben tal van samenwerkingen en zijn maatschappelijk betrokken. Betrokkenheid is ook wat jullie als team uitstralen. En plezier in het werk staat voorop!

KDV Het Houtsnipnest -> Het betreft twee locaties waarvan één locatie een IKC locatie is.

Onze locatie in het IKC betreft de leeftijd van 4 tot 7 jaar.

Onze locatie in het KDV betreft leeftijd van 0 tot 4 jaar.

Beide locaties zijn op 10 minuten loopafstand van elkaar gevestigd. We bevinden ons in Rokkeveen. In de buurt hebben we een winkelcentrum. Ideaal om na het werk je boodschappen te doen of om lekker te shoppen! We zijn een hecht team die goed met elkaar door één deur kan en graag samenwerkt! Ben jij sociaal, proactief en enthousiast? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen als pedagogisch flexmedewerker?

We zijn op zoek naar een flexibele pedagogisch medewerker. Iemand die voornamelijk op het KDV wordt ingezet en sporadisch op de BSO. Dankzij jouw positieve aandacht, geduld en creativiteit krijgen kinderen alle ruimte om zich te ontwikkelen en zo hun talenten te ontdekken. Jij weet ieder kind uit te dagen op zijn/haar niveau en bedenkt avontuurlijke activiteiten die daarbij passen. We zijn op zoek naar een leuke, proactieve en enthousiaste collega!

Dit krijg je van gro-up

• Salaris natuurlijk. Volgens de cao Kinderopvang schaal 6: € 2.577 tot € 3.541 per maand bij een werkweek van 36 uur. Daarbij heb je ook 210 verlofuren .
• Bij goed functioneren wordt jouw jaarcontract omgezet in een vast contract. Jij bepaalt je uren . In overleg bepalen we de indeling van jouw werkweek.
• Een fietsplan zodat jij lekker op de (elektrische) fiets naar je werk kan.
• Een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden met o.a. pensioenregeling, €0,23/km reiskostenvergoeding, collectieve verzekeringen, opleidingsmogelijkheden en een eindejaarsuitkering. Maar ook voorrang op gro-up kinderopvang voor jouw eigen kinderen.
• Je krijgt de ruimte om het mooiste uit jezelf te halen . Bijvoorbeeld door het volgen van opleidingen in onze eigen gro-up Academie.

Dit breng je mee als pedagogisch medeweker

Veel geduld met kinderen die alsmaar vragen 'Waarom?' is natuurlijk een must. Wat je zeker nog meer nodig hebt:

• Kennis van de wonderlijke ontwikkeling van kinderen: jij weet precies wat zij nodig hebben.
• Het juiste diploma volgens de eisen van de cao Kinderopvang. Check hier jouw diploma.
• Aantoonbaar taalniveau 3F Nederlands op de onderdelen spreken, gesprekken voeren en luisteren. Nog niet gekwalificeerd? Een oefentoets om jouw niveau te bepalen is onderdeel van ons sollicitatieproces. Bij indiensttreding zorgen we dat jij officiële kwalificatie krijgt.
• Jij kunt aantonen dat je de training 'Werken met 0-jarigen' (IKK babyscholing) succesvol hebt afgerond.
• Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) - Vergoed door ons.
• Eerdere ervaring in werken met kinderen vanuit werk of stage is een pre.