Startdatum: Per direct
Reageren tot: 13-06-2023
Aantal fte/uur: 32-40
Type onderwijs: Onderwijsproces en opvang
Sinds 2005 verzorgen wij in opdracht van gemeenten, maatschappelijke organisaties en bedrijven cursussen gericht op het verbeteren van de Nederlandse taal. Zowel Nederlands als eerste taal (NT1) als Nederlands als tweede taal (NT2). Deze trajecten zijn gericht op taalniveau verhoging en verbeteren van de participatie in buurt en wijk of het werk. Onze inzet is altijd om onze deelnemers in een goed leerklimaat de Nederlandse taal te leren. Dat geeft ze vele nieuwe mogelijkheden en kansen. Wij helpen hen deze kansen te pakken!
Deze inzet, overtuiging en ervaring heeft ervoor gezorgd dat wij een echte NL-aanpak hebben ontwikkeld.
NLtraining is sinds 2005 is één van de grootste taalaanbieders van Nederland en trots marktleider. Lang of kort in Nederland; geboren in Nederland of niet; iedereen kan bij ons terecht voor een geschikte cursus Nederlandse taal en een inburgeringscursus. We bieden cursisten óók de mogelijkheid om digitale vaardigheden te verbeteren en eventueel online een cursus te volgen. Werkgevers kunnen bij ons terecht voor zakelijke trajecten als taal op de werkvloer. NLtraining zet zich daarnaast in om laaggeletterdheid effectief te bestrijden waarbij de samenwerking met regionale partners wordt gezocht én vastgelegd is in convenanten. De cursussen worden verzorgd door gecertificeerde NT2-docenten. Projectleiders sturen hun docententeam aan en zorgen voor de best passende groepsindelingen van hun projecten, waarbij nauw samengewerkt wordt met het lokaal netwerk en opdrachtgevers. In deze regio bieden wij zowel formele als informele taaltrajecten. De projectleider wordt aangestuurd door de teamleider. Voor de arbeidsmarktregio Rotterdam-Rijnmond is NLtraining op zoek naar een:
Als projectleider is jouw rol cruciaal in de organisatie van onze cursussen. Je bent een aanpakker die het totaaloverzicht behoudt op alle groepen, je signaleert zelfstandig wanneer de planning niet goed verloopt of bijgesteld moet worden. Je stelt met je teamleider concrete doelen vast en met jouw planning zorg je ervoor dat het meest optimale resultaat kunnen worden behaald zodat dat de cursisten na afronding met een positief gevoel terug kunnen kijken op hun traject. In Rotterdam-Rijnmond bieden wij korte, thematische, non-formele taaltrajecten aan. Naast het bevorderen van de Nederlandse taalbeheersing, maakt de cursist ook een keuze uit de volgende 3 thema’s (sporen):.
OnderwijsCV maken
CV maken
Wij verstrekken geen inhoudelijke informatie over vacatures of sollicitatieprocedures. Voor alle vragen omtrent deze twee onderwerpen verzoeken wij u vriendelijk de desbetreffende organisatie te berichten.
Wij nemen vragen over bovenstaande onderwerpen niet in behandeling en zullen hierop geen reactie geven.