Adjunct-directeur – De Windroos

Omschrijving organisatie

Agora is de stichting voor bijzonder primair onderwijs in de Zaanstreek, met 25 basisscholen in Zaandam, Zaandijk, Koog aan de Zaan, Westzaan, Assendelft, Krommenie, Wormerveer, Wormer en Oostzaan. Van 07.00 tot 19.00 uur is er onderwijs én opvang op de scholen. In samenwerking met onze partners bieden we, naast voor-, tussen- en naschoolse opvang, ook peuterspelen aan. Onze hoofdpartner in de opv​ang is TintelTuin.

Functieomschrijving

Elke droom begint met iemand die erin gelooft. Als adjunct ben jij de drijvende kracht die dromen laat varen, groeien en werkelijkheid worden. Samen bouwen we aan een plek waar leerlingen, collega’s en ouders zich gezien, gehoord en geïnspireerd voelen. Zet jij koers richting betekenisvol leiderschap aan de Zaan?

Voor onze school de Windroos zijn wij op zoek naar een adjunct-directeur op projectbasis (wtf 0,6- 1,0).

Wie zijn wij?

Stichting Agora staat voor onderwijs dat leerlingen helpt opgroeien tot autonome en verantwoordelijke burgers. Vanuit het concept Bildung werken we aan brede ontwikkeling – niet alleen voor onze leerlingen, maar ook voor onze medewerkers.

Als adjunct-directeur draag je bij aan onze missie door leiding te geven aan onderwijsontwikkeling, teamgroei en organisatieverbetering – met name in scholen in wijken met een hoge schoolweging. Voor De Windroos zijn wij op zoek naar een adjunct-directeur.

De school en het team

De teamleden, kinderen en directie van de Windroos zoeken een adjunct-directeur die zich in wil zetten voor richtinggevend, betekenisvol onderwijs aan onze leerlingen. De populatie van De Windroos bestaat hoofdzakelijk uit kinderen uit de wijk Poelenburg- Peldersveld . Kennis van en affiniteit met de populatie is van belang.

De Windroos is een Interconfessionele basisschool. In een sfeer van veiligheid, rust en plezier, richten we ons op een brede vorming van onze leerlingen, waarbij de taalontwikkeling centraal staat. Onze missie is leerwinst voor ieder kind, waarbij we kijken naar de mogelijkheden van elke leerling. Ons team speelt doelgericht in op de ontwikkeling van ieder kind, op emotioneel, sociaal, cognitief en creatief gebied.

Wat ga je doen?

Als adjunct-directeur ondersteun je de schooldirecteur en geef je mede vorm aan de koers van de school. Jij:

• Adviseert en stuurt op onderwijskwaliteit, met oog voor inclusie en innovatie met een nadrukkelijke focus op het OAB-aanbod ;
• Coacht collega’s in teamontwikkeling en stimuleert professionele groei en eigenaarschap;
• Werkt aan een positieve, veilige en inclusieve schoolcultuur;
• Draagt bij aan een stevige bedrijfsvoering, inclusief verantwoording van de OAB-middelen ;
• Verbindt de school actief met ouders, partners en de wijk (o.a. samen met de brugfunctionaris) ;
• Participeren in de werkgroep voor een nieuw schoolgebouw.

Deze functie biedt ruimte om projectmatig een specifiek thema op te pakken, in lijn met jouw expertise of ambitie. Een mooie gelegenheid om je verder te ontwikkelen in schoolontwikkeling en leidinggeven. Je vervangt de directeur bij diens afwezigheid en bent onderdeel van het bredere schoolleidersnetwerk binnen Agora.

Wij zoeken jou!

• Je brengt ervaring mee uit het onderwijs of een vergelijkbare leidinggevende setting;
• Je bent communicatief sterk, open en verbindend;
• Je weet koersvastheid te combineren met flexibiliteit en humor;
• Je vindt het vanzelfsprekend om collega’s te coachen en te inspireren;
• Je kunt , indien nodig, zelf ook lesgeven.

Herken jij jezelf?

Je bent iemand die eigenaarschap toont, kansen ziet en die weet te benutten. Je durft te reflecteren, kunt anderen aanspreken met respect en werkt graag samen.

Je hebt een open houding, denkt oplossingsgericht en gelooft in duurzame ontwikkeling – van de school, het team én jezelf.

Wat bieden wij?

• Een plek met betekenis: werken in een school met hart voor kansengelijkheid en gemeenschap;
• Een functie voor de duur van 1,5 jaar , waarin je jouw leiderschapskwaliteiten kunt ontwikkelen én een concreet project kunt uitvoeren;
• Een opleiding tot schoolleider basisbekwaam ( indien nog niet behaald);
• Een arbeidsovereenkomst conform CAO PO, in schaal A11;
• Een team van collega-adjuncten en beleidsadviseur onderwijs om mee samen te werken;
• Ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld van 8%;
• Een reiskostenvergoeding of deelname aan onze fietsregeling;
• Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling,
• Een goede pensioenregeling via ABP;
• Een laptop en telefoon in bruikleen.

Praktische informatie

Wil jij impact maken en jouw leiderschap inzetten op een plek waar het verschil telt? Solliciteer dan uiterlijk op 29 mei 2026 . De gesprekken vinden plaats in de week 23 en 24.