Bestuurssecretaris

Omschrijving organisatie

Kom werken bij Dichtbij kinderopvang, de grootste maatschappelijke kinderopvangorganisatie in de regio Vijfheerenlanden, Culemborg, Tiel en Asperen. Dichtbij biedt jou de kans om deel uit te maken van een bevlogen team dat elke dag het verschil maakt voor kinderen en hun ouders.

Ontdek hoe jouw talent en bevlogenheid een wereld van verschil maken voor kinderen van 0 tot 13 jaar. Wij matchen je wensen aan onze vacatures op de groep of op het servicebureau. Als pedagogisch professional ben je altijd welkom bij Dichtbij!

Als pedagogische partner staan we al meer dan 35 jaar trots aan de zijde van ouders, waarbij we streven naar een kansrijke opvoeding voor elk kind. Het is onze missie om kinderen te helpen opgroeien tot vaardige en veerkrachtige individuen, terwijl we ouders ondersteunen bij de balans tussen werk en gezin. Bij Dichtbij kinderopvang vormen onze kernwaarden de hoeksteen van wie we zijn en wat we doen. We vertellen je graag meer over ons!

Functieomschrijving

Wij zoeken per direct een bestuurssecretaris die met enthousiasme en daadkracht wil bijdragen aan de verdere ontwikkeling van Dichtbij. (24-30 uur per week)

Als bestuurssecretaris vervul je een centrale en strategische rol binnen de organisatie. Je fungeert als verbindende schakel tussen bestuur, management en diverse interne en externe stakeholders. In deze functie zijn uitstekende organisatorische vaardigheden onmisbaar, evenals het vermogen om zowel oog te houden voor detail als voor de bredere strategische context.

Als bestuurssecretaris combineer je een proactieve en initiatiefrijke houding met een dienstverlenende en faciliterende werkwijze. Integriteit, discretie en toegankelijkheid vormen daarbij belangrijke kernkwaliteiten. Daarnaast vraagt de functie om organisatiesensitiviteit en het vermogen om effectief te schakelen tussen verschillende gremia en belangen. Als inhoudelijke sparringpartner ondersteun je de bestuurder bij complexe vraagstukken en draag je bij aan zorgvuldige besluitvorming. Je ondersteunt het bestuur bij governance-, juridische en bestuurlijke vraagstukken. Ook draag je bij aan het ontwikkelen en actualiseren van beleid op het gebied van governance, integriteit en compliance.

In deze functie ben je dus echt een spil in het web: Je bent niet alleen nauw betrokken bij de governance-, juridische en bestuurlijke vraagstukken en besluitvorming, je bewaakt ook de naleving van wet- en regelgeving, statuten en interne kaders, waaronder de AVG. Naast deze inhoudelijk ondersteuning draag je tevens zorg voor een correcte administratieve afhandeling, zoals voorbereiden van vergaderingen, duidelijke verslaglegging, opstellen van adviesaanvragen en een goede afstemming tussen verschillende afdelingen.

Het betreft een veelzijdige en maatschappelijk relevante functie, waarin je een onmisbare bijdrage levert aan de verdere ontwikkeling van Dichtbij. Jouw coördinerende, organisatorische en beleidsmatige ondersteuning is van grote waarde om Dichtbij verder te versterken als een professionele, betrokken en prettige organisatie voor medewerkers, kinderen en ouders.

Dit bieden wij jou als bestuurssecretaris:

• Een fijne werkplek waar volop ruimte is voor eigen initiatief!
• Een organisatie waar we voor elkaar klaarstaan en waar jij en jouw werk er echt toe doet;
• Wij hechten veel waarde aan ontwikkeling – zowel persoonlijk als professioneel;
• Salaris conform de Cao Kinderopvang, schaal 11 : tussen €4.288,- en €5.939,- op basis van 36 uur per week en afhankelijk van opleiding en werkervaring;
• Een eindejaarsuitkering van 8% en een vakantietoeslag van 8%;
• Reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer;
• Een uitstekende pensioenregeling;
• Bij ons staat vitaliteit centraal: We bieden professionele ondersteuning om je welzijn te versterken;
• Een fietsplan voor gezond woon- en werkverkeer;
• Voorrangsregeling bij plaatsing eigen kind(eren).

Dit zoeken wij in jou als bestuurssecretaris:

• Minimaal WO werk- en denkniveau bij voorkeur met een bedrijfskundige – bestuurskundige- en/of juridische achtergrond;
• Kennis van governancecodes, AVG en relevante wetgeving;
• Ervaring met bestuurlijke besluitvorming en strategische advisering;
• Analytisch en probleemoplossend vermogen;
• Doortastende instelling, voortdurend op zoek naar kansen en verbeteringen;
• Kunnen schakelen tussen strategisch, tactisch en organisatorisch niveau;
• Projectmatige en gestructureerde werkwijze;
• Faciliterende houding, organisatiesensitief en tactvol in de omgang;

We kijken uit naar je CV en motivatiebrief, maar we hechten vooral waarde aan een persoonlijk gesprek om samen te ontdekken of er een goede match is. Dit is voor ons de sleutel tot een succesvolle samenwerking .

Wie is Dichtbij kinderopvang? Altijd Dichtbij

Met bijna 70 locaties zijn wij de grootste regionale maatschappelijke kinderopvangorganisatie in de gemeenten Vijfheerenlanden en Culemborg, met ook locaties in Tiel en Asperen. Onder begeleiding van onze ruim 500 gekwalificeerde en bevlogen medewerkers kunnen kinderen zich bij ons optimaal ontwikkelen in een veilige omgeving.

Heb je vragen over de inhoud van de functie?

Stuur dan een mailtje naar Yvonne Schubad, directeur-bestuurder van Dichtbij Kinderopvang.