Consulent passend onderwijs

Omschrijving organisatie

De Pompeblêd Scholengroep wordt gevormd door zeven scholengemeenschappen voor openbaar voortgezet onderwijs die elkaar gevonden hebben in een samenwerking op het gebied van werving & selectie, inkoop en re-integratie. In de veranderende omgeving van onderwijs bundelen we onze krachten met behoud van eigenheid. De concrete activiteiten van Pompeblêd bestaan uit een mobiliteitscentrum, loopbaanbegeleiding en gezamenlijke inkoop.

Functieomschrijving

Over de functie

Help jij ons de beweging te maken van individu naar context?

Bouw mee aan de systeemverandering in Fryslân-Noard!

Onze opdracht

Binnen het Samenwerkingsverband Fryslân-Noard bouwen we mee aan onderwijs waarin leerlingen met elkaar leren en zich ontwikkelen ín de school. Het onderwijs vormt hiervoor een stevige basis waar leren, opvoeden en samenleven samenkomen.

Het samenwerkingsverband faciliteert hierin door expertise te verbinden, samenwerking te organiseren en processen te ondersteunen zodat we de pedagogische opdracht van het onderwijs versterken en alle leerlingen kunnen meedoen in school en samenleving.

We gaan hierbij uit van:

• de kracht van goed onderwijs.
• een sterke pedagogisch-didactische context als belangrijkste voorwaarde om jongeren tot ontwikkeling te laten komen;
• gezamenlijke verantwoordelijkheid van schoolbesturen voor onderwijs aan álle jongeren in onze regio;
• de erkenning dat leerlingen van elkaar verschillen, wat inhoudt dat maatwerk onderdeel is van het algemene aanbod;
• het bouwen aan duurzame pedagogische relaties en werken vanuit het belang van de jongeren. Dit doen we met elkaar; scholen, de jongeren zelf, ouders, samenwerkingsverband en andere betrokkenen.

Als Consulent Passend Onderwijs sta jij, samen met je collega’s, in het hart van deze beweging. Je bent niet alleen een adviseur wanneer een traject vastloopt, maar ook een mede-architect van een inclusiever onderwijssysteem.

Wat ga je doen?

Je bent consulterend, adviserend en arrangerend:

• Adviseren & Verbinden: Je analyseert en adviseert over passende onderwijszorgroutes. Je bent de verbindende schakel tussen ouders, leerlingen en scholen, ook in complexe situaties zoals dreigende uitval of thuiszitten;
• coachen op de werkvloer: Je stimuleert scholen om vanuit de visie van inclusief onderwijs te werken. Je coacht zorgcoördinatoren en docenten bij het werken met ontwikkelingsperspectiefplannen (OPP) en handelingsgericht werken;
• beleidsmatige impact: Je adviseert de schoolleiding over het optimaliseren van hun ondersteuningsstructuur en denkt mee over het beleid van het samenwerkingsverband zelf.

Wat vragen wij?

Je bent een stevige gesprekspartner die rust brengt in een dynamische omgeving.

Verder beschik je over:

• HBO of WO werk- en denkniveau en kennis van de Wet op het Passend Onderwijs;
• visie: Je hebt een hart voor inclusief onderwijs en begrijpt de verschuiving naar sociaal-contextueel denken;
• sterke gespreksvaardigheden: Je kunt gemakkelijk schakelen tussen ouders, leerlingen, school en keten-partners en bent daarbij meerzijdig partijdig;
• verbindingskracht: Je krijgt verschillende partijen op één lijn, ook als de belangen uiteenlopen;
• kennis van de regio: Je kent de sociale kaart in Noord-Friesland of maakt je deze snel eigen.

Over ons

Over SWV Fryslân-Noard

Het SWV Fryslân-Noard is een samenwerkingsverband van 12 schoolbesturen voor voortgezet (speciaal) onderwijs. Ons doel is om passend onderwijs voor alle leerlingen in de regio bereikbaar te maken. Binnen ons samenwerkingsverband werken circa 30 professionals waaronder gedragsdeskundigen, consulenten, docenten, pedagogisch medewerkers, administratief personeel en beleidsmedewerkers. Binnen ons samenwerkingsverband kennen we de volgende geledingen: Expertisecentrum, OPDC (Orthopedagogisch didactisch centrum), Zorgtoewijzing en directie & ondersteunende diensten.

Het afgelopen jaar stond in het teken van ontwikkeling richting inclusief onderwijs. We hebben samen met scholen onderzocht wat dit begrip betekent en wat het vraagt van onze ondersteuning. Dit is een dynamisch en gezamenlijk proces, waarin we ons realiseren dat dit stap voor stap en in nauwe verbinding met elkaar en de scholen gaat.

Wat bieden wij?

Werken bij SWV Fryslân-Noard betekent werken in een team van 30 gedreven professionals die écht het ver-schil willen maken voor de jeugd in onze regio.

Wij bieden je:

• inschaling in schaal 10 (CAO VO);
• een aanstelling voor 0,8 fte per 17 augustus 2026, met uitzicht op een vast contract na een jaar;
• een aantrekkelijke pensioenregeling, een eindejaarsuitkering en een jaarlijkse oktobertoelage van minimaal €302,50;
• veel ruimte voor eigen inbreng en persoonlijke groei binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is.

Aantal fte’s

0,8 fte.

Startdatum

Per 17 augustus 2026.

De gesprekken zullen plaatsvinden op woensdagmiddag 20 mei. Bij het gesprek zullen een gedragskundige, consulent passend onderwijs en de teamleider aanwezig zijn.