Docent Nederlands Talentprogramma Noord-Brabant

Omschrijving organisatie

Roler is specialist in professionals voor het onderwijs. Wij geven vorm aan flex op een manier die recht doet aan het grote maatschappelijke belang ervan. Met oplossingen voor organisaties én waarborgen voor de rechtspositie van professionals.
Roler biedt detachering, payrolling en werving & selectie. Daarmee helpen wij organisaties en professionals – werkgevers en werkondernemers – meebewegen met maatschappelijke en technologische ontwikkelingen.

Functieomschrijving

Algemene informatie

Heb jij je diploma tot docent Nederlands net behaald of sta je al een paar jaar voor de klas? Dan zoeken we jou! Binnen de regio Noord-Brabant zijn we opzoek naar enthousiaste, startende docenten Nederlands die geen uitdaging uit de weg gaan. Maar welke school en doelgroep past het best bij jou?

Als je net je diploma op zak hebt is het vaak prettig om te kunnen ontdekken welke uitdaging bij je past voordat je een definitieve keuze voor een school en/of doelgroep maakt. Op basis van een vaste aanstelling waarin je 1 of meerdere vacatures in een schooljaar gaat vervullen kun jij je rugzak met ervaringen en kennis binnen het werkveld vullen. Wij bieden persoonlijke coaching, begeleiding en een opleidingsbudget om jouw ontwikkelingen tot onderwijsprofessional te ondersteunen. Klinkt deze unieke kans jou goed in de oren?

Functie informatie

Roler is specialist op het gebied van detachering, opleiding en loopbaan coaching voor het primair, voortgezet onderwijs en MBO. Het Talentprogramma is bedoeld voor een selecte groep onderwijstalenten die wij graag de mogelijkheid bieden om verschillende scholen en/of onderwijsconcepten te ontdekken. Op basis van een vast contract krijg jij de kans om het onderwijs écht te gaan ervaren. Vanuit Roler staat er een onderwijsadviseur voor je klaar, die zorgt voor passende begeleiding en samen met jou meedenkt over jouw ontwikkeling. Persoonlijke aandacht en betrokkenheid staan bij ons hoog in het vaandel.

Wij werken samen met scholen door heel Nederland en zoeken samen met jou de school uit die bij jou past. Bij langdurige invalopdrachten moet je denken aan een zwangerschapsverlof, langdurig ziekteverlof of een vrijgekomen plek in de formatie. Zo kan jij werken aan jouw relatie met de leerlingen maar leer je een verscheidenheid aan werkplekken kennen. Dit zorgt ervoor dat jij een realistisch beeld krijgt van wat er binnen het onderwijs speelt. Een heel schooljaar op één school behoort ook tot de mogelijkheden. Kortom: het Talentprogramma van Roler biedt jou de kans om ervaring op te doen en te ontdekken waar jouw onderwijshart sneller van gaat kloppen. Dat is niet alleen waardevol, maar ook uniek!

Wat wij vragen

• Je studeert bijna af of bent al in het bezit van een tweede- of eerstegraads bevoegdheid voor het vak Nederlands
• Je bent direct beschikbaar óf je bent bijna beschikbaar
• Als docent ontwikkel jij je graag nog verder
• Je staat open voor nieuwe ervaringen en verschillende soorten onderwijs

Wat wij bieden

• Een vast contract en een diversiteit aan werkplekken
• Salaris inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden conform cao VO/MBO en vanaf de eerste werkdag pensioenopbouw
• Gedurende de opdracht persoonlijke begeleiding door de Roler adviseur in jouw regio
• Toegang tot (online) leeromgeving
• Persoonlijk opleidingsbudget van €2500,- per schooljaar (bij fulltime dienstverband)

Sollicitatieproces