Docent NT2

Omschrijving organisatie

Het Gerrit Komrij College is een brede scholengemeenschap van lwoo t/m Gymnasium die een adequaat onderwijsaanbod verzorgt voor alle leerlingen uit Winterswijk en omgeving.
Met het betrekken van de nieuwbouw in het schooljaar 2012-2013 werd voor de laatste keer een andere naam gevonden voor de school die in vele opzichten midden in de Winterswijkse gemeenschap staat. De Driemark gaat verder onder de naam Gerrit Komrij College. Zo heeft de eerste Dichter des Vaderlands, geboren Winterswijker en oud-leerling van de school, Gerrit Komrij, naast zijn vele prijzen voor zijn literair werk nu ook zijn eigen college. In zijn werk keert Komrij regelmatig terug naar zijn jeugd in Winterswijk. Net als Komrij gaan leerlingen hun talenten en dromen achterna en vliegen uit. Waarbij de band met Winterswijk blijft bestaan.

Functieomschrijving

Het ISK Winterswijk zoekt per 1 augustus 2024 enthousiaste en gemotiveerde

• docenten NT2 voor 0,6000 tot 1,000 fte

Het Gerrit Komrij College is een school met ongeveer 1400 leerlingen en geeft onderwijs aan leerlingen van vmbo tot en met vwo. Aan de school is als nevenlocatie een Internationale Schakelklas (ISK) verbonden. In verschillende niveaugroepen krijgen niet-Nederlandstalige jongeren van 12 tot 18 jaar les om vervolgens door te stromen naar het regulier onderwijs.

Jouw profiel

Je bent iemand die stevig in zijn schoenen staat en boeiende en gevarieerde lessen NT2 kan geven met gebruik van actieve werkvormen. Je levert maatwerk en werkt doelgericht zodat elke leerling zich maximaal kan ontwikkelen. Je kunt differentieren. Je hebt hart voor de leerlingen, daagt hen uit tot nieuwe inzichten in een gestructureerd, pedagogisch veilig lesklimaat. Je bent een teamspeler met een heldere kijk op onderwijs, oog voor het individu en voor verschillende culturen. Relevante werkervaring en ervaring met rekenonderwijs naast NT2 is een pré.

Daarnaast vind je het leuk mentor te zijn van een groep leerlingen en vanuit die rol studieresultaten en sociaal-emotionele ontwikkeling te monitoren. In nauwe samenwerking met leerlingbegeleiders bespreek je deze met leerling en ouders. Je bent in staat waar nodig interventies in te zetten.

Wat ga je doen?

• Je geeft betekenisvolle lessen aan niet-Nederlandstalige leerlingen in de leeftijd van 12-18 jaar;
• Je activeert leerlingen en collega’s vanuit een creatieve en uitdagende kijk op NT2 en integratie zodat ze hun plek in Nederland kunnen vinden;
• Het onderwijs is gericht op het leren van de Nederlandse taal en cultuur om vervolgens door te stromen naar het regulier onderwijs.
• Als sterke mentor begeleidt je leerlingen in hun ontwikkeling en stimuleer je hen om nieuwe inzichten te verwerven;
• Je bent een teamspeler die oog heeft voor het individu en bijdraagt aan onderwijskundige vernieuwingen;

Waarom kiezen voor de ISK Winterswijk?

• Een inspirerende werkomgeving waar ruimte is voor jouw ambities en ideeën;
• Samenwerken met collega’s die hart hebben voor het onderwijs en de leerlingen;
• Sterke onderlinge betrokkenheid in de school, maar ook met partijen rondom de school;

Een school waar we elkaar kennen en elkaars kwaliteiten benutten

Wat wij vragen

Jouw competenties

Voor ons ISK zoeken we enthousiaste docenten die een positieve impact willen hebben op het onderwijs en de leerlingen. Dat uit zich op de volgende manier:

• Relatie: je werkt vanuit de pedagogische relatie met leerlingen en weet vanuit die verbindingen leerlingen te stimuleren en tot leren te brengen;
• Empathie: je begrijpt de individuele uitdagingen en behoeften van leerlingen. Empathie stelt je in staat om hen te ondersteunen en te motiveren;
• Ondernemend en vernieuwend: je houdt de ontwikkelingen in je vak goed bij, ziet kansen, past deze vernieuwingen toe en betrekt daarbij de buitenwereld;
• Differentiatie en flexibiliteit: als docent ben je bereid om je aan te passen aan verschillende leerstijl en behoeften van leerlingen. Je beschikt over het vermogen om zeer gedifferentieerd te kunnen werken;
• Communicatieve vaardigheden: als vakdocent en mentor communiceer je helder en effectief met leerlingen, ouders en collega’s;
• Affiniteit met de doelgroep, je ben nieuwsgierig naar deze leerlingen en creëert een veilige plek om te komen tot leren;
• Samenwerking: je bent een teamspeler die graag samenwerkt met collega’s om onderwijskundige vernieuwingen te realiseren;
• Gestructureerd en gedreven: je houdt van een gestructureerde lesomgeving en bent gedreven om leerlingen uit te dagen en te inspireren;
• Reflectief: je staat open voor feedback en bent bereid om je eigen onderwijspraktijk te evalueren en te verbeteren;
• Bevoegdheid; je beschikt over een PABO-bevoegdheid bij voorkeur mét een NT2-diploma.

Kortom, we zoeken docenten die niet alleen kennis overdragen, maar ook een positieve invloed hebben op de groei en ontwikkeling van onze leerlingen. Als dit jou aanspreekt, nodigen we je van harte uit om te solliciteren!

Wat wij bieden

Ons aanbod aan jou

Een hecht en professioneel team waarin leren en ontwikkelen aangemoedigd worden.

De arbeidsovereenkomst wordt ondergebracht bij Randstad Employability en duurt tot en met 31 juli 2025. Bij voldoende formatieruimte is verlenging in 2025-2026 mogelijk. Inschaling vindt plaats in schaal LB op basis van kennis en ervaring, de CAO-VO is van toepassing. Daarnaast bieden we extra salariscomponenten (eindejaarsuitkeringen, vakantietoeslag) en reiskostenvergoeding conform CAO-VO.