Docent Sociaal Werk – Sociale Zekerheid, Beleid, Financieel en Administratie

Omschrijving organisatie

Het Talland College gelooft in de kracht van samen. Alleen samen kunnen we doen wat we moeten doen: vakmensen opleiden die van belang zijn voor de samenleving. We doen dit met onze medewerkers, ieder met eigen talenten, ambities en kwaliteiten. Én de maatschappelijke instellingen en bedrijven in onze regio's. Samen brengen we onze studenten verder. We sluiten aan bij de specifieke opleidingsvraag van de student en bieden de ondersteuning die daarbij past. Wij staan en gaan voor een leven lang leren. Voor professionele en persoonlijke groei. Ook jij kunt je blijven ontwikkelen.

Met je collega’s en onze samenwerkingspartners krijg je de ruimte om je werk in te richten. Omdat we geloven dat jij en je team weten wat er speelt en wat er nodig is. Dat vraagt wat van jou. Initiatief, een kritische blik en elkaar durven aanspreken. Naast denken, vooral doen. We zijn er voor elkaar, met ruim 1800 collega’s in het onderwijs en ondersteunende diensten. Zodat je, samen met je collega’s, met plezier je werk kunt doen.

Functieomschrijving

Wil jij bijdragen aan de ontwikkeling van toekomstgerichte sociaal werkers die stevig in hun schoenen staan én oog hebben voor de diversiteit van onze samenleving? Heb jij kennis van leefgebieden, kwetsbare doelgroepen en gespreksvoering? Dan is deze functie iets voor jou!

De functie

Binnen de opleiding Sociaal Werk niveau 4 geef jij les over hoe sociaal werkers functioneren binnen organisaties – met oog voor beleid, administratie én reflectie op het eigen handelen. Je:

• begeleidt studenten in twee praktijkgerichte modules:

Module 10: Werken binnen de organisatie

• thema’s: beleid uitvoeren, administratieve taken, sociaal-financiële hulpverlening;
• studenten leren budgetteren, werken binnen systemen, en de basis van beleidsvorming begrijpen;
• focus op kwalificatieonderdelen:
• B1-K2-W1: Voert het beleid uit;
• B1-K2-W2: Voert administratieve taken uit.

Module 11: Reflectie & kwaliteitszorg

• thema’s: professioneel handelen, reflectie, kwaliteitsinstrumenten en registratie;
• studenten ontwikkelen vaardigheden om eigen handelen te evalueren en te verbeteren;
• focus op kwalificatieonderdelen:
• B1-K1-W7: Evalueert de aanpak voor ondersteuning;
• B1-K2-W3: Werkt aan de eigen professionele ontwikkeling.
• verbindt sociaal-financiële thema’s met praktijkgericht onderwijs.

Over het team

Je zult gaan werken in het het team Sociaal Werk. In dit team werken 18 medewerkers voor 250 BOL studenten verdeeld over twee locaties. Onze ambitie is onze studenten kwalitatief goed, inhoudelijk, betekenisvol en breed op te leiden tot geïnspireerde en competente sociale werkers die in staat zijn burgers:

• vraaggericht te ondersteunen;
• te activeren;
• te versterken in hun zelfredzaamheid;
• te ondersteunen bij hun participatie in de eigen leeromgeving en maatschappij.

Jouw profiel

Je bent een docent met een sterke affiniteit voor organisatiestructuren, beleidsmatig werken en reflectie. Je:

• hebt kennis van sociale zekerheid, budgettering, beleidsuitvoering en administratieve processen;
• bent in staat om abstracte thema’s concreet, begrijpelijk en praktijkgericht te maken;
• helpt studenten bij het ontwikkelen van een professionele houding, kritisch denkvermogen en verantwoording in hun werk;
• werkt graag samen met collega’s in een leergierig en vernieuwend team.

Ons aanbod

• Het betreft in eerste instantie een tijdelijke aanstelling voor de periode van één jaar, met mogelijk uitzicht op een verlenging;
• voor bevoegde docenten bieden wij de mogelijkheid om in de functie Kerndocent benoemd te worden in salarisschaal LC (max. € 5.909,- bij een volledige aanstelling). Wanneer je geen onderwijsbevoegdheid hebt voor het mbo, word je ingeschaald als docent in schaal LB (max. € 5.228,- bij een volledige aanstelling). Inschaling vindt plaats op basis van kennis, vaardigheden en opleiding;
• vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• collectieve verzekeringen;
• aantrekkelijke regelingen op het gebied van vitaliteit en levensstijl.
• het werkveld en je vak zijn continu in beweging. We staan en gaan voor een leven lang leren. Voor jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling kennen wij ons eigen Talland Academie en het online platform Good Habitz.

Wie zijn wij?

Talland College gelooft in de kracht van samen. Alleen samen kunnen we doen wat we moeten doen: vakmensen opleiden die van belang zijn voor de samenleving. We doen dit met onze 1800 medewerkers, ieder met eigen talenten, ambities en kwaliteiten. Op onze locaties in Noord-Holland, Alkmaar, Heerhugowaard, Hoorn, Purmerend en Zaanstad, verzorgen we meer dan 200 mbo-opleidingen. Hierin werken we nauw samen met maatschappelijke instellingen en bedrijven in onze regio's.

Bij ons krijg je de ruimte om je eigen werk in te richten. Omdat we geloven dat jij weet wat er leeft en wat ervoor nodig is. Dat vraagt wat van jou. Initiatief, een kritische blik en elkaar durven aanspreken. Naast denken vooral doen. We zijn er voor elkaar, in het onderwijs en ondersteunende diensten. Zodat je, samen met je collega's, met plezier je werk kunt doen.

Bijzonderheden

De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden zo snel mogelijk na de sluitingsdatum.