Docent Tekenen Eerstegraads

Omschrijving organisatie

Het Griftland College is een christelijke school voor mavo, havo, vwo en vwo+. Binnen de eigen afdeling krijgt elk kind persoonlijke aandacht en de ruimte die past bij zijn of haar manier van leren. Mentoren zijn enthousiast en betrokken. Het Griftland College biedt betekenisvolle uitdagende lessen van 60 minuten en een breed aanbod van sport en cultuur. Doorstromen naar een ander niveau is mogelijk. Hierdoor krijgt het kind de kans om het beste van zichzelf te laten zien. De school kent geen loting. Ontwikkeling van zelfstandigheid en zelfvertrouwen binnen de christelijke normen en waarden staan op het Griftland College hoog in het vaandel.

Functieomschrijving

Ben jij een bevlogen docent Tekenen die leerlingen weet te inspireren en hun creativiteit stimuleert? Heb jij plezier in het werken met onderbouwleerlingen en weet je een veilige, gestructureerde en uitdagende leeromgeving te creëren? Dan zijn wij op zoek naar jou om de verlofperiode van onze collega op te vangen!

Wat ga je doen?

Als docent Tekenen geef je les aan de onderbouwklassen mavo/havo/vwo. Je verzorgt inspirerende en gestructureerde lessen waarin leerlingen kennismaken met en zich ontwikkelen in verschillende tekenvaardigheden, materialen en technieken. Je weet leerlingen uit te dagen om creatief te denken, hun eigen beeldtaal te ontwikkelen en met plezier aan de slag te gaan. Daarbij zorg je voor een goed georganiseerd klassenklimaat waarin rust, duidelijkheid en aandacht voor de leerling centraal staan.

Wij zoeken een collega die:

• bevoegd is als docent Beeldende Vorming/Tekenen of hiervoor in opleiding is;
• ervaring heeft met of affiniteit heeft met het lesgeven aan onderbouwleerlingen;
• collegiaal is en goed kan samenwerken;
• overzicht weet te houden, ook in een dynamische schoolomgeving;
• sterk is in klassenmanagement;
• digitaal vaardig is en digitale middelen functioneel inzet in de lessen;
• leerlingen weet te stimuleren in creatief denken;
• vaardig is in het werken met verschillende materialen en technieken; · enthousiast, flexibel en betrokken is.

Wat wij vragen

Het Griftland College maakt gebruik van Blended Learning, een mix van e-learning via Ipads en andere vormen van onderwijs, zoals leren uit boeken. Binnen de sectie Tekenen wordt hoofdzakelijk gewerkt met tweedimensionale tekentechnieken. Leerlingen gebruiken de i-pad voor het zoeken van referentiemateriaal. Wij zoeken een nieuwe collega die goed uit de voeten kan met deze vorm van onderwijs.

Het werken met leerdoelen en focus op de ontwikkeling van leerlingen op het vlak van zelfstandigheid en eigen verantwoordelijkheid worden per schooljaar 2026/2027 goed gefaciliteerd. Dan nemen wij ons splinternieuwe schoolgebouw in gebruik! Een pand dat volledig voldoet aan de eisen van deze tijd op het vlak van onderwijs en duurzaamheid. Kijk voor een sfeerimpressie op onze website: www.griftland.nl/nieuwbouw

Wat wij bieden

Je laatstverdiende salarisschaal en trede zullen bij benoeming als referentiekader worden gebruikt.

Een van onze speerpunten is het werken met leerdoelen; leerlingen worden hierdoor verantwoordelijker voor hun eigen leerproces. We hechten belang aan de ontwikkeling van leerlingen op het vlak van zelfstandigheid en eigen verantwoordelijkheid. Het werken met digitale leermethodes (naast het werken uit boeken) zorgt ervoor dat we lessen op verschillende niveaus kunnen geven. Elke docent werkt met een MacBook (en indien nodig een iPad), leerlingen werken met iPads.

Het inwerken van nieuwe docenten is op het Griftland College uitstekend georganiseerd. Twee schoolopleiders begeleiden de nieuwe collega's in een intensief programma waarin veel ruimte is voor individuele begeleiding en intervisie met de groep. Collega’s kunnen altijd een beroep op elkaar doen en net als onze leerlingen, van en met elkaar leren. Zo werken we samen met de leerlingen aan hun toekomst. Onze slogan is dan ook niet voor niets: ‘Jouw school, jouw toekomst!’

Werkbalans en welbevinden van onze medewerkers heeft onze aandacht. Ons arbeidsvoorwaardenpakket behoudt daarom de verlof mogelijkheid vanuit het persoonlijk budget van 50 uur. De aanvullende 40 uur die vanuit de CAO beschikbaar is per aankomend schooljaar kan worden ingezet voor keuzes op het vlak van werkdrukverlaging (les- of taakvermindering) of de keuzemogelijkheden uit het pakket gericht op welbevinden, zoals stoelmassage, bijdrage aan je sportabonnement, vitaliteitscan of het trainingspakket mindfulness. De collectieve middelen zijn op aangeven van onze medewerkers ingezet voor klassenverkleining. Zo werken wij aan het behouden van de werkbalans voor alle medewerkers.

Het Griftland College maakt samen met de Waldheim-mavo deel uit van de Stichting CVO Baarn/Soest. In een aantal gevallen is het mogelijk vacatures op beide scholen te combineren.