Engels

Omschrijving organisatie

SCOPE scholengroep is de grootste onderwijsorganisatie in Alphen aan den Rijn en omstreken. De scholengroep is bijzonder omdat ze bestaat uit twaalf basisscholen, een school voor speciaal (voortgezet) onderwijs, een scholengemeenschap voor voortgezet onderwijs met vier vestigingen en een school voor praktijkonderwijs. SCOPE zet zich in om de brug tussen primair en voortgezet onderwijs blijvend te verstevigen. Iedere school of vestiging is uniek in cultuur en sfeer. Hierdoor voelt zowel de leerling als de medewerker zich veilig. Iedereen zet zich optimaal in voor het gezamenlijke doel: het bieden van passend en inspirerend onderwijs.
SCOPE verenigt niet alleen scholen, maar ook mensen. Iedereen werkt vanuit een gemeenschappelijke visie op hoe kinderen leren en zich ontwikkelen. Daarnaast zijn we sterk met elkaar verbonden in de christelijke traditie. Vanuit die normen en waarden richten wij ons onderwijs in, begeleiden we onze leerlingen en zorgen voor een veilige, geborgen leeromgeving.

Functieomschrijving

Het Groene Hart Lyceum zoekt in verband met verlof en ziektevervang met ingang van 1 januari 2026 een

DOCENT ENGELS, 1e of 2e graads

• (0,8 - 1,0 fte)

Ben jij een enthousiast docent Engels en heb je affiniteit met lesgeven op het havo en vwo? Het Groene Hart Lyceum is al meer dan 100 jaar een begrip in Alphen aan den Rijn en omgeving. Wij begeleiden onze havo- en vwo-leerlingen op een leerlingreis die hen voorbereidt op de snel veranderende maatschappij waarin zij de burgers en opvoeders van de toekomst zijn. Op onze school hebben leerlingen veel te kiezen. Zo kent onze school een actieve filosofieclub, debatclub en boekenclub, bieden we op het vwo ook het gymnasium aan én kunnen zowel havisten als vwo-ers kiezen voor het technasium. Wij noemen dat #UitdagendLeren.

Over het vak en de sectie Engels

Je wordt onderdeel van een goed georganiseerde sectie, waarin iedereen zijn verantwoordelijkheden heeft, we elkaar altijd willen helpen, en we zoveel mogelijk gebruikmaken van ieders kracht. We zijn een zeer collegiaal team en werken nauw samen aan ons gezamenlijk doel: onze leerlingen in een prettige sfeer Engels laten leren. Er is altijd ruimte voor nieuwe ideeën die we met elkaar bespreken en uitwerken.

We werken met de methode “Life Vision” van OUP (Oxford University Press), alleen de derde klassen werken nog met Stepping Stones. Naast de methode hebben we ook veel eigen materiaal, lezen we met elke klas een klassikaal boek, leest elke leerling een zelfgekozen boek (we hebben een zeer goed uitgeruste mediatheek!), en kunnen de leerlingen in de voorexamenklassen een Cambridge-certificaat halen.

Functie-eisen

Wie ben jij?

Als docent Engels verzorg je lessen aan de onder- en bovenbouw havo, havo/vwo en vwo. Je weet daarin de leerlingen te enthousiasmeren voor zowel de Engelse taal als cultuur. Je vind het uitdagend om te werken aan de ontwikkeling en vernieuwing van het onderwijs en je vakgebied in het bijzonder. Je bent iemand die, naast de lessen, graag een bijdrage levert aan activiteiten. Uiteraard weet je in je lessen en de school een veilige leer- en leefomgeving voor de leerlingen te creëren. Je zorgt voor een goede en open relatie met collega’s, leerlingen en ouders en beschikt over een proactieve houding, waarbij betrokkenheid, vertrouwen, positiviteit en nieuwsgierigheid belangrijke eigenschappen zijn.

Functie eisen

• Je hebt een eerste- of tweedegraads bevoegdheid.
• Je hebt uitstekende pedagogische en didactische vaardigheden;

Voor deze functie gaat de voorkeur uit naar een docent die zijn bevoegdheid heeft gehaald, maar studerende LIO’s worden ook van harte uitgenodigd om te solliciteren.

Arbeidsvoorwaarden

Wat bieden wij jou?

Je komt te werken in een nieuw, duurzaam schoolgebouw waar leerlingen en collega’s al snel hun weg vinden. Als nieuwe collega word je begeleid door een coach, en door iemand van de vaksectie, waardoor je je al snel thuis voelt in onze organisatie.

Arbeidsvoorwaarden

• De cao vo is van toepassing (inclusief eindejaarsuitkering en reiskostenvergoeding)
• Inschaling afhankelijk van bevoegdheid en ervaring;
• Pensioenopbouw bij het ABP;
• Een collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering;
• Een mooie fietsregeling;
• Goede opleidingsmogelijkheden;
• Een iPad en laptop in bruikleen;
• Dagelijks vers fruit;