Flexmedewerker Kinderopvang

Omschrijving organisatie

Akros, Impuls en Combiwel voor Kinderen hebben de krachten gebundeld onder één bestuur: Groep Maatschappelijke Kinderopvang (GMK). Samen zetten we ons in voor een positieve ontwikkeling van kinderen, waarbij kansengelijkheid centraal staat. We organiseren slim, zodat we kunnen waarmaken wat we beloven: hoogwaardige zorg en opvang voor kinderen en hun gezinnen in Amsterdam. Met zo’n 900 enthousiaste professionals, verspreid over meer dan 100 locaties, ondersteunen we dagelijks ruim 5.400 kinderen.

We werken nauw samen met scholen, de wijk, de gemeente en lokale sleutelfiguren om kinderen de beste zorg te bieden, zowel vanuit ons servicebureau als op locaties. Welke functie je ook vervult, jouw kennis en ervaring maken het verschil en daar zijn we trots op!

Functieomschrijving

Bij Akros bepaal jij wanneer en hoeveel je werkt. Flexibiliteit en werkplezier staan bij ons voorop! Ontwikkel je talenten, groei door en werk op verschillende locaties.

En het mooie is: als onderdeel van Groep Maatschappelijke Kinderopvang (GMK) kun je als flexer niet alleen bij Akros werken, maar ook bij onze andere labels Impuls en Combiwel voor Kinderen . Zo heb je nog meer keuze in locaties en teams voor afwisseling en nieuwe ervaringen.

Wat maakt werken bij Akros zo geweldig?

• Flexibele werktijden : Jij hebt de regie over jouw agenda. Kies zelf de dagen en diensten die het beste bij jou passen;
• Ontwikkelingsmogelijkheden : Bij Akros krijg je alle kansen om je te ontwikkelen en door te groeien. We staan klaar om je te ondersteunen;
• Diversiteit aan locaties : Werk op verschillende locaties en geniet van nieuwe uitdagingen. Er is altijd een plek die bij jou past;
• Creatieve vrijheid : Gebruik jouw creativiteit en vaardigheden om kinderen te inspireren en te ondersteunen. Bij ons krijg je de vrijheid om je eigen ideeën tot leven te brengen;
• Investering in jouw groei : Wij bieden regelmatig trainingen en opleidingen aan die relevant zijn voor de buitenschoolse opvang en het onderwijs. Zo blijf je jezelf ontwikkelen;
• Gezellig team : Bij Akros werk je in een warm, multicultureel team waar samenwerking en plezier voorop staan;
• Persoonlijke begeleiding: Onze recruiters kijkt samen met jou welke locaties en contract het beste bij je passen, zodat je je echt op je plek voelt.

Wat ga je doen?

Als flexmedewerker speel je een cruciale rol in de kinderopvang. Je zorgt voor een veilige, warme omgeving en helpt kinderen de wereld om hen heen te ontdekken.

• Dagelijkse begeleiding: Begeleid de kinderen door hun dagelijkse routines, waarbij je zorgt voor een balans tussen plezier en leren. Elk moment telt en jij maakt het speciaal;
• Communicatie met ouders: Houd ouders via onze ouderapp op de hoogte van de avonturen en groei van hun kinderen, zodat ze altijd betrokken blijven;
• Activiteiten organiseren: Plan en voer creatieve en leerzame activiteiten uit, zoals knutselen, zingen en buiten spelen, om de nieuwsgierigheid van de kinderen te stimuleren;
• Individuele aandacht: Besteed persoonlijke aandacht aan elk kind, afgestemd op hun specifieke behoeften en ontwikkeling, zodat elk kind zich gezien en gewaardeerd voelt.

Wat bieden wij?

• Salaris: Binnen schaal 6 van de cao Kinderopvang (€ 2.641 – € 3.630 bruto p/m o.b.v. 36 uur), afhankelijk van ervaring.
• Reiskostenvergoeding: € 0,23 per km of 100% ov-vergoeding.
• Zorgverzekering: Tegemoetkoming in je aanvullende zorgverzekering.
• Eindejaarsuitkering: 8% extra waardering aan het eind van het jaar.
• Vitaliteitsbudget: € 200 per jaar voor bijvoorbeeld sport of wellness.
• Opleidingsmogelijkheden: Wij investeren graag in jouw ontwikkeling.
• Personeelskorting: Voorrang en korting als je kind bij ons naar de opvang gaat.
• Bonus: € 500 als je een nieuwe collega aanbrengt.
• Cultuur: Een plek waar jouw ideeën worden gehoord en je je gezien voelt.
• Flexibiliteit voor Flexers: Naast de vrijheid om je eigen rooster in te delen, kun je als flexer ook werken bij Impuls en Combiwel voor Kinderen. Zo heb je altijd variatie in locaties en teams.

Dit zoeken wij

• Diploma’s : Je hebt een SPW-3/4 diploma of een relevante Mbo-opleiding voor kinderopvang. Kijk hier of jouw diploma geschikt is voor kinderopvang;
• Studeerstatus : Nog bezig met een kwalificerend diploma? Met bepaalde Hbo-opleidingen kun je al aan de slag met 50 of 75% van je studiepunten en/of een overgangsbewijs;
• Ervaren of nieuw talent: Of je nu ervaren bent of net begint, je wilt groeien en jezelf ontwikkelen;
• Teamspirit: Je bent flexibel en communicatief sterk, waardoor je goed kunt samenwerken en we op elkaar kunnen vertrouwen;
• Visie en betrokkenheid : Je voelt je thuis in onze visie van gelijke ontwikkelkansen voor ieder kind en wilt hier actief aan bijdragen.

Waarom kiezen voor Akros?

Bij Akros krijg je de kans om te schitteren, zowel op professioneel als persoonlijk vlak. Deze flexibele baan is ideaal te combineren met een studie, een parttime baan of je gezinsleven.

Je hebt de vrijheid om je eigen agenda te bepalen én, dankzij onze samenwerking binnen GMK, kun je flexibel ingezet worden bij Impuls en Combiwel voor Kinderen. Zo vind je altijd een werkplek die bij jouw wensen past en waar jouw talenten tot hun recht komen.

Daarnaast bieden we je een inspirerende werkomgeving waar je kunt groeien en bloeien. We waarderen jouw inzet en bieden de zekerheid van een stabiele baan met volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Sluit je aan bij ons team en maak een blijvende impact op het leven van kinderen!

Over Akros

Akros, Impuls en Combiwel voor Kinderen hebben de krachten gebundeld onder één bestuur: Groep Maatschappelijke Kinderopvang (GMK) . Onder onze vertrouwde namen blijven we met passie en zorg hoogwaardige kinderopvang bieden, waarbij we bijdragen aan optimale ontwikkelkansen voor ieder kind in Amsterdam.

Samen werken we aan een toekomst waarin elk kind de beste start krijgt. Door onze nauwe samenwerking met scholen en de ontwikkeling van integrale kindcentra (IKC’s) creëren we een omgeving waar kinderen van 0 tot 13 jaar zich optimaal kunnen ontwikkelen.

Wil jij het verschil maken in het leven van jonge kinderen en hun ouders? Solliciteer direct! Meer weten? Mail naar werkenbij@gmk.nl .