Kwaliteitscoordinator bovenbouw IKC De Lente

Omschrijving organisatie

Meer Primair wordt gevormd door zestien basisscholen, gelegen in de woonkernen Abbenes, Buitenkaag, Badhoevedorp en Hoofddorp. De stichting is hiermee werkgever van 530 medewerkers, die onderwijs verzorgen voor circa 5.400 leerlingen in de Haarlemmermeer. De verantwoordelijkheid voor het besturen van de stichting ligt bij de Bestuurder en handelt de Raad van Toezicht hierbij vanuit een toezichthoudende rol.
Op schoolniveau is de directeur verantwoordelijk voor de gang van zaken. De scholen hebben in het primaire proces veel ruimte voor eigen beleid. Die eigenheid is een belangrijk uitgangspunt binnen Meer Primair; wij vormen weliswaar één organisatie, maar de scholen kunnen zich binnen de kaders optimaal profileren. Tegelijkertijd kenmerkt Meer Primair zich steeds meer door een intensieve kwaliteitszorg in de scholen en in de ondersteunende diensten.
Als onderwijsorganisatie wil Meer Primair kennis en ervaringen onderling uitwisselen, medewerkers volop de gelegenheid bieden om zich te ontwikkelen en interne mobiliteit stimuleren, maar het zijn wel 16 basisscholen met een ‘eigen gezicht’.

Functieomschrijving

Kwaliteitscoördinator bovenbouw IKC De Lente

• PER 01-08-2026 | 0,2 FTE |

De Lente in Abbenes zoekt een kwaliteitscoördinator die samen met het team werkt aan het versterken van het onderwijs en een sleutelrol wil spelen in het borgen van kwaliteit.

Ben je nieuwsgierig naar hoe het eraan toegaat op onze groene dorpsschool? Je bent van harte welkom om vrijblijvend kennis te maken en de sfeer te proeven.

Over IKC De Lente:

IKC De Lente ligt in het landelijke dorpje Abbenes, even ten zuiden van Nieuw-Vennep. IKC De Lente is een integraal kindcentrum. Wij vinden dat leren niet alleen plaatsvindt in het onderwijs maar dat leren grenzeloos is. Bij De Lente mogen kinderen zichzelf zijn. Wij prikkelen de creativiteit, leren kinderen zich vrij te uiten en gaan tijdens projecten regelmatig naar buiten. Wij werken in een doorgaande leerlijn met kleine groepen om zo ieder kind op zijn niveau voldoende aandacht te kunnen geven.

Wanneer je bij ons aan de slag gaat, kom je in een hecht en gedreven team terecht. Binnen ons team hebben we intensief contact met elkaar. Elk teamlid kent alle kinderen, ongeacht in welke groep zij zitten of op welke dagen zij aanwezig zijn. We beschikken over een ruim, prettig gebouw, goede ICT en volop speelruimte waardoor kinderen hun verschillende talenten kunnen ontwikkelen.

Wat ga je doen?

• Je werkt nauw samen met de kwaliteitscoördinator van de onderbouw.
• Als kwaliteitscoördinator speel je een belangrijke rol binnen het team. Je draagt bij aan passend onderwijs door te investeren in de professionalisering en ontwikkeling van leerkrachten door middel van observatie en gerichte ondersteuning.
• Je bent trendanalist en bepaalt samen met het team ambities op basis van data en analyses en je stuurt bij waar dat nodig is. Verder geef je samen met het team de zorg voor leerlingen vorm.
• Je werkt vanuit drie verschillende rollen (leercoördinator, trendanalist, zorgcoördinator).
• Je ondersteunt de leerkrachten in het primaire proces, denk hierbij aan klassenmanagement, leertijd, aanbod, didactisch handelen en pedagogisch klimaat.
• Je verzorgt het contact met externe partners op het gebied van zorg en ondersteuning.
• Je ondersteunt het team bij het maken van analyses, het ontwikkelen van een plan van aanpak en de implementatie in de groep.

Wie ben jij?

• Je bent in bezit van een pabo-diploma en een relevante post-bachelor- of masteropleiding.
• Je hebt ruime ervaring in het onderwijs, bij voorkeur in een coördinerende of kwaliteitsgerichte rol.
• Je hebt uitstekende kennis en vaardigheden op didactisch en pedagogisch gebied.
• Je beschikt over goede vaardigheden om leerkrachten (en ouders) te begeleiden, te coachen en te ondersteunen bij hulpvragen.
• Je neemt graag initiatief en hebt zin om bij te dragen aan de ontwikkeling van de school.
• Je beschikt over leidinggevende capaciteiten (de KC-er maakt onderdeel uit van het MT).
• Je bent stressbestendig, hebt relativeringsvermogen en bent doelgericht.
• Je hebt kennis van kwaliteitszorg.
• Je onderschrijft de visie van Meer Primair en de school.

Arbeidsvoorwaarden

• Een passend salaris in schaal LC van cao PO (€ 3.644,00 - € 6.432,00 bruto per maand o.b.v. 40 uur).
• Mogelijkheid om uren uit te breiden met lesgevende taken.
• Uitzicht op een vaste benoeming na één jaar.
• Structurele aandacht en tijd voor persoonlijke en professionele groei dankzij de Hoofdpoort Academie .