Leerkracht afdeling 1 op SO het Kasteel | 17 tot 21 uur

Omschrijving organisatie

Ik ben, omdat wij zijn! In 28 scholen binnen de gemeente Breda geven wij vorm en inhoud aan dit motto en werken wij aan het ontdekken van de talenten van onze leerlingen. Wij begeleiden ze in hun groei tot zelfbewuste en verantwoordelijke mensen. Wij willen blijven leren omdat de wereld blijft veranderen. Dat willen we ook bereiken bij onze leerlingen.
Wie werkt bij INOS, deelt dezelfde waarden ‘verbindend, verantwoordelijk en authentiek’. Die INOS waarden zeggen iets over onze persoonlijkheid als organisatie. Het zijn de wortels die voeding geven aan onze strategische keuzes en ons dagelijks handelen.

Functieomschrijving

Jouw Functie

Wij zijn op zoek naar een leerkracht met kennis van het jonge kind, die de uitdaging aangrijpt om jonge leerlingen met specifieke onderwijsbehoeften op het gebied van de sociaal emotionele ontwikkeling, laag ontwikkelingsniveau en bijkomende problematiek tot optimale ontwikkeling te laten komen. Je werkt samen met een onderwijsassistent in een groep met gemiddeld tien leerlingen en zet met een multidisciplinair team een krachtige en veilige leeromgeving weg.

Hier kom jij te werken

SO het Kasteel, waar leren een avontuur is De school wordt bezocht door leerlingen in de leeftijd van 4 tot en met 12 jaar die door hun specifieke onderwijs- en begeleidingsbehoefte zijn aangewezen op de expertise van de school. In algemene typering gaat het om: • zeer moeilijk lerende kinderen en/of • kinderen met een lichamelijke beperking en/of langdurig zieke kinderen • kinderen met een meervoudige beperking In het Kasteel wordt nauw samengewerkt in de verschillende teams/ leerroutes. Met en van elkaar leren staat bij ons hoog in het vaandel. Binnen SO Het Kasteel staat de hulpvraag van de leerling centraal en stemmen wij onderwijs, zorg en revalidatie af op de mogelijkheden van de leerling. Het onderwijs is gericht op het toekomstperspectief van de leerling. Naast onderwijs is zorg een belangrijk aspect in onze organisatie.

Wat verwachten wij

Een leerkracht, met vaardigheden/ competenties op het gebied van reflecteren op eigen handelen.

• In bezit van Master EN of bereid deze te gaan behalen.
• Werken in een multidisciplinair team
• Zorg en oog hebben voor leerlingen met specifieke behoeften.
• Het uitvoeren van leerlingenzorg en het werken met de zorgcyclus,
• Juiste pedagogische en didactische vaardigheden m.b.t. onze leerlingen;
• Goede wijze van samenwerking met collega`s, ouders, disciplines en ketenpartners (ZIO);
• Goede communicatieve vaardigheden

NB: alleen bij een afgeronde Master opleiding is een salarisinschaling in LC van toepassing

Wat bieden wij

• Volop ontwikkelingsmogelijkheden binnen onze school en stichting;
• Een ervaren team waarin iedere dag geleerd wordt en waar plaats is voor ieders mening;
• Ondersteuning en expertise van verschillende disciplines
• Een mooie werkomgeving waarbinnen de leerling met zijn onderwijs- zorgvraag centraal staat.
• Arbeidsvoorwaarden conform de CAO-PO.
• Een LC benoeming als je afgeronde master opleiding hebt