Leerkracht bovenbouw IKC Braambos

Omschrijving organisatie

Meer Primair wordt gevormd door achttien basisscholen, gelegen in de woonkernen Abbenes, Buitenkaag, Badhoevedorp en Hoofddorp. De stichting is hiermee werkgever van 540 medewerkers, die onderwijs verzorgen voor circa 6000 leerlingen in de Haarlemmermeer. De verantwoordelijkheid voor het besturen van de stichting ligt bij het College van bestuur en handelt de Raad van Toezicht hierbij vanuit een toezichthoudende rol.
Op schoolniveau is de directeur verantwoordelijk voor de gang van zaken. De scholen hebben in het primaire proces veel ruimte voor eigen beleid. Die eigenheid is een belangrijk uitgangspunt binnen Meer Primair; wij vormen weliswaar één organisatie, maar de scholen kunnen zich binnen de kaders optimaal profileren. Tegelijkertijd kenmerkt Meer Primair zich steeds meer door een intensieve kwaliteitszorg in de scholen en in de ondersteunende diensten.
Als onderwijsorganisatie wil Meer Primair kennis en ervaringen onderling uitwisselen, medewerkers volop de gelegenheid bieden om zich te ontwikkelen en interne mobiliteit stimuleren, maar het zijn wel 18 basisscholen met een ‘eigen gezicht’.

Functieomschrijving

Leerkracht bovenbouw IKC Braambos

• PER 01-08-2025 | 0,4 FTE|

Wij zoeken een leerkracht voor de bovenbouw die onze leerlingen aantrekkelijk, uitdagend, betekenisvol en kwalitatief goed onderwijs geeft. Geef jij kinderen het zelfvertrouwen om zichzelf en de wereld te ontdekken en stimuleer je hen om hun talenten te ontwikkelen? Lees dan snel verder!

Over IKC Braambos

IKC Braambos is een christelijk en open IKC. Op IKC Braambos krijgen kinderen van 0 tot 13 jaar de kans om zich optimaal te ontwikkelen. Dít is wat ons bijzonder maakt: we hebben alles onder één dak, samen zijn we meer dan onderwijs en opvang en we hebben vertrouwen in ieder kind.

Ons aanbod is gericht op drie pijlers: kwalificatie, socialisatie en persoonsvorming. We staan in verbinding met het kind en de ouders.

Samen maken we het verschil voor onze leerlingen, daar zijn we van overtuigd.

Onze speerpunten

Omdat internationalisering één van onze speerpunten is, geven wij Engels van groep 1 t/m 8. Een tweede speerpunt is ‘van zelfstandig werken naar zelfstandig leren’. We hebben aandacht voor talenten van alle kinderen en we leren hen verantwoordelijk te zijn voor hun eigen keuzes. Niet de methode maar jij als leerkracht maakt het verschil voor onze kinderen.

Wie ben jij?

• Je bent in bezit van een pabo-diploma of je staat op het punt om af te studeren.
• Je hebt kennis van handelingsgericht en opbrengstgericht werken.
• Je bent daadkrachtig, consequent en enthousiast.
• Je bent sterk in de communicatie naar kinderen, ouders, collega’s en organisaties rond de school.
• Je kunt je vinden in de identiteit van de school.
• Je legt verbindingen en betrekt je collega’s bij het ontwikkelproces.

Arbeidsvoorwaarden

• Een passend salaris in schaal LB van cao PO (€ 3.463,00 - € 5.277,00 bruto per maand o.b.v. 40 uur).
• Uitzicht op een vaste benoeming na één jaar.
• Je komt werken in een volwassen, gedreven team met een grote verscheidenheid aan talenten en kwaliteiten.
• Een meeloopdag om de sfeer te komen proeven.
• Structurele aandacht en tijd voor persoonlijke en professionele groei dankzij de Hoofdpoort Academie .