Manager Communicatie & Marketing

Omschrijving organisatie

VOTA helpt onderwijspersoneel in Twente en de Achterhoek vooruit. We bieden jou als medewerker de mogelijkheid je verder te ontwikkelen en te werken zoals jij dat wilt. Tegelijkertijd geven we scholen meer controle over hun personeelsbezetting. Via VOTA kom je verder!
VOTA staat voor Voortgezet Onderwijs Twente en de Achterhoek en is een samenwerkingsverband van zes zelfstandige VO-scholen en een school voor middelbaar beroepsonderwijs: De Waerdenborch, OSG Hengelo, Het Erasmus, Het Stedelijk Lyceum, Het Assink lyceum, het Staring College en ROC van Twente (mbo).
Zij hebben de krachten gebundeld en gaan via VOTA gezamenlijk aan de slag met de gevolgen van regionale krimp en het dreigend lerarentekort.

Functieomschrijving

Dit ga je doen

In deze uitdagende rol geef je leiding aan zo’n 20 collega’s van het Team Communicatie & Marketing binnen de Dienst Communicatie & Marketing (C&M). Samen maken jullie elke dag het verschil voor toekomstige studenten, huidige studenten én collega’s door de zichtbaarheid, reputatie, voorlichting en merkbeleving van ROC van Twente te versterken.

Je combineert coachend leidinggeven met scherp strategisch inzicht. Je inspireert jouw team, zet mensen in hun kracht, brengt rust en geeft richting in een dynamische omgeving. Het marketingspecialisme binnen de Dienst C&M groeit door. Jij zet deze ontwikkeling voort, versterkt onze datagedreven aanpak en bouwt verder aan professionele funnels die potentiële studenten soepel begeleiden van nieuwsgierigheid naar inschrijving. Natuurlijk kijk je open en kritisch naar de ontwikkeling van ons vak, bijvoorbeeld in relatie tot AI.

Binnen onze onderwijsorganisatie, die volop in transitie is, organiseer je het communicatieteam zó dat samenwerking, planning en prioritering stevig staan. Je maakt scherpe keuzes en zorgt voor focus, zodat het team aantoonbaar waarde toevoegt en accountable is. Je bent zichtbaar in de organisatie, positief ingesteld en toekomstgericht. Tijdens strategische overleggen en interne (team)bijeenkomsten ben jij degene die de koers bewaakt, kansen ziet en jouw team motiveert om het beste uit zichzelf te halen. Daarnaast ben je een krachtige gesprekspartner voor stakeholders, zowel binnen als buiten ROC van Twente.

Als MT-lid van de dienst werk je intensief samen met de manager Studievoorlichting (STIPT) en de directeur van de dienst, maar ook met andere mensen binnen ROC van Twente. Je bent sparringpartner, richtinggever en verbinder. Je schakelt gemakkelijk tussen strategie, uitvoering en organisatiebrede vraagstukken.

“We zoeken een leider met visie én warmte. Iemand die rust brengt, richting geeft en het team verder helpt groeien. Die scherp durft te zijn, maar altijd met oog voor de mens!”

Dit neem je mee

• Je hebt minimaal een hbo-getuigschrift en beschikt over hbo+ werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van communicatie, marketing of communicatiewetenschappen.
• Je hebt meerdere jaren leidinggevende ervaring binnen communicatie of marketing, bij voorkeur in een publieke of private organisatie, én je brengt een coachende, empathische, motiverende en verbindende leiderschapsstijl mee.
• Je hebt kennis van marketing en data gedreven werken en je stuurt op kwaliteit en resultaat.
• Je hebt uitstekende adviesvaardigheden en het vermogen om een stevige, gelijkwaardige sparringpartner te zijn, zowel richting je team als in het MT.
• Je hebt organisatiesensitiviteit, strategisch inzicht en een goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen.
• Je kunt overzicht bewaren, stelt heldere prioriteiten en schakelt soepel tussen verschillende doelgroepen en vragen.

Goed om te weten

Bij ROC van Twente krijg je alle ondersteuning om te worden wie je wilt zijn. Jij bepaalt de inhoud van jouw loopbaan! Een leuk weetje: je komt terecht bij een van de beste werkgevers van Nederland. Die titel kregen we onder meer door onze fijne sfeer: ruim 2.000 collega’s hebben oog voor elkaar en onze studenten. En door onze goede arbeidsvoorwaarden. Deze zie je onder aan deze vacaturepagina.

• Sollicitatiegesprekken: Deze staan gepland op 20 en 22 april 2026.
• VOG: Bij de start van je nieuwe baan vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag.
• Startdatum: 01-06-2026
• Contract: Je krijgt een jaarcontract. Daarna hopen we je contract natuurlijk te verlengen.

Klinkt dit als jouw volgende stap? Wacht niet langer, we kijken uit naar jouw frisse blik en expertise. Solliciteer je? Klik dan vóór 13 april op de gele ‘solliciteer direct’ button. Vergeet niet zowel je CV als je motivatiebrief te uploaden. Liever eerst meer weten? Voor vragen kun je terecht bij vacaturehouder Els van Riel, directeur Dienst Communicatie & Marketing, via het mailadres in het contactblok.

ROC van Twente

Bij ROC van Twente draait alles om beroepsonderwijs. Al leren we onze studenten meer dan een vak! Vanuit onze negen colleges – elk met een unieke sfeer – dagen we ze uit om grenzen te verleggen en de beste versie van zichzelf te worden. Binnen de colleges verzorgen verschillende onderwijsteams de opleidingen. Daarvoor werken ze samen met het beroepenveld én onderwijspartners. Zo bereiden we studenten voor op hun toekomst en de maatschappij van morgen.

Team Communicatie & Marketing

Je komt terecht in een veelzijdig team van zo’n 20 collega’s waar je leiding aan geeft. Er zit veel kennis en ervaring in het team. De sfeer is betrokken, behulpzaam en collegiaal. In het team zitten onder andere een backoffice medewerker, vormgevers, het online team en (senior) adviseurs communicatie en marketing.

Als manager geef je op coachende, motiverende en inspirerende wijze richting aan een team dat graag samenwerkt en met plezier klaarstaat voor onze (toekomstige) studenten!

Dienst Communicatie & Marketing

Alle elementen van het communicatie- en marketingvak komen aan bod bij onze dienst! Elke dag informeren en verbinden we onze studenten en medewerkers. Daarvoor brengen we diverse specialismes samen: we schakelen van (strategisch) advies naar aantrekkelijke online- en eventcommunicatie en vernieuwende communicatieconcepten. Extra afwisselend is dat we werken voor de organisatie, colleges én opleidingen. En dat we ook toekomstige studenten een kijkje in de keuken van ROC van Twente bieden.

We zetten de vacature uit binnen ROC van Twente én daarbuiten. Dat doen we omdat een sollicitatieprocedure soms wat tijd kost, maar ook omdat we het waardevol vinden om te kunnen kiezen uit een brede mix van ervaringen en achtergronden. Ben je een externe kandidaat? Dan ben je natuurlijk van harte welkom om te solliciteren! Bij gelijke geschiktheid geven we de voorkeur aan collega’s die al bij ROC van Twente werken, want we vinden het belangrijk dat je binnen onze organisatie kunt doorgroeien.

Voor recruitmentbureaus: Fijn dat jullie met ons mee willen denken over het versterken van ROC van Twente. We stellen het op prijs, maar we werven onze nieuwe collega’s graag zelf. Daarom is acquisitie niet nodig.