Medewerker Werving en Selectie Onderwijs

Omschrijving organisatie

De Pompeblêd Scholengroep wordt gevormd door zeven scholengemeenschappen voor openbaar voortgezet onderwijs die elkaar gevonden hebben in een samenwerking op het gebied van werving & selectie, inkoop en re-integratie. In de veranderende omgeving van onderwijs bundelen we onze krachten met behoud van eigenheid. De concrete activiteiten van Pompeblêd bestaan uit een mobiliteitscentrum, loopbaanbegeleiding en gezamenlijke inkoop.

Functieomschrijving

Over de functie

Als medewerker werving en selectie onderwijs heb je regelmatig contact met werkzoekenden en de scholen, die zijn aangesloten bij Pompeblêd scholengroep.

Je communiceert op verschillende niveaus met onder andere directeuren, teamleiders van de scholen en kandidaten. Iedere dag brengt weer nieuwe uitdagingen.

• Je onderhoudt contacten met de vacature-verantwoordelijken van de diverse scholen;
• Je zorgt met behulp van een digitaal systeem (Otys) voor werving & selectie, inschrijving, invoer van vacatures en de administratieve verwerking;
• Je verwerkt nieuw binnengekomen open sollicitaties;
• Je weet social media in te zetten om een groter resultaat te behalen;
• Je houdt het kandidatenbestand up to date;
• Je denkt mee over de optimalisatie van de dienstverlening;
• Je valt onder het hoofd HR van OSG Singelland.

Wat vragen wij?

• minimaal MBO-4 niveau;
• administratieve ervaring;
• ervaring met social media;
• digitaal vaardig, kunnen werken in Word/Excel;
• beheersing van de Nederlands taal, zowel in woord als geschrift;
• ervaring binnen het onderwijs en/of met werving en selectie is een pré;
• beschikbaar op dinsdag, donderdagmiddag en vrijdag;
• beschikbaar in de meivakantie en de maanden juni en juli om (indien nodig) volledig te werken, vanwege de drukte rondom de formaties voor het nieuwe schooljaar.

Wat bieden wij?

• het gaat om een tijdelijke vacature tot 12 juli 2025, afhankelijk van de ontwikkelingen mogelijkheid tot verlenging;
• je bent alle schoolvakanties vrij m.u.v. de meivakantie als het werk daarom vraagt;
• salaris volgens CAO VO, schaal 6 (€2.252 - €3.257) of schaal 7 (€2.392 - €3.588), afhankelijk van opleiding en ervaring.

Aantal fte’s

• 0,525 fte (21* uur).
• Het betreft een functie voor 20 uur (0,5 fte) per week. De 0,025 fte (40 extra uren) wordt ingezet om tijdens de meivakantie en de maanden juni en juli extra te werken, als de werkzaamheden hiernaar vragen.

Wat voor collega zoeken wij?

Als medewerker werving en selectie onderwijs ben je proactief, gedreven, nauwkeurig en resultaatgericht. Naar collega’s ben je open, eerlijk en flexibel. In deze hectische functie, waarin geen dag hetzelfde is, weet je het overzicht te behouden en de juiste prioriteiten te stellen.

Startdatum

Zo spoedig mogelijk.