Onderwijsmanager MBO Vormgeving & Ambacht

Omschrijving organisatie

SintLucas is hét portaal van de creatieve industrie, dat is onze toekomstdroom. We leiden vormgevers op. Mensen die iets kunnen bedenken, ontwerpen en maken. Bij SintLucas werken zo’n 3500 studenten en leerlingen aan de vorming en ontwikkeling van hun vakmanschap. Hierbij kunnen zij rekenen op de begeleiding van zo’n 400 (gast)docenten en andere medewerkers.

Functieomschrijving

Draag bij aan betekenisvolle creativiteit. Jouw leiderschap helpt onderwijs-specialisten excelleren in hun vakgebied. Zodat zij onze creators, de studenten, kunnen laten bloeien en groeien.

Jij legt de basis voor ons doel: betekenisvolle creativiteit. Op jouw leiderschap en ondersteuning kunnen jouw collega’s bouwen. Omdat je een omgeving creëert waarin zij kunnen floreren. Waarin ze zich veilig, prettig en gehoord voelen. Maar ook: ruimte en vertrouwen krijgen om samen resultaten te kunnen boeken.

Wie zijn wij?
Als SintLucas zijn we een lerende én waardengerichte organisatie, belangrijke voorwaarden om onze ambities te realiseren. We leveren een betekenisvolle bijdrage in de ontwikkeling en daarmee de toekomst van creatief talent, onze studenten en leerlingen.

De regio Zuidoost Brabant staat bekend om zijn (innovatieve) technologie. De mooiste innovaties ontstaan vanuit creativiteit. SintLucas is met haar creatieve-, ambachtelijke- en technische vmbo- en mbo-opleidingen binnen en buiten de regio een begrip. Als betrouwbare partner zijn we nauw verbonden met de creatieve industrie en aangesloten op de laatste relevante ontwikkelingen.

“Bij SintLucas kun je jezelf zijn” is de meest genoemde zin als je studenten en medewerkers vraagt wat ons uniek maakt. Onze kernwaarden groei, plezier, eigenheid, trots en zelfvertrouwen geven aan wie we willen zijn.

Wat ga je doen?
SintLucas, de vakschool voor betekenisvolle creativiteit, is flink in ontwikkeling. We werken samen aan onze ambities 2027 waar toonaangevend onderwijs, persoonlijk leren, onderzoek en innovatie én verbinding met de buitenwereld centraal staan.

Het cluster Vormgeving & Ambacht bestaat uit de opleidingen creatief vakman en decoratie en restauratie schilderen. Dit cluster bestaat uit meerdere teams die verbonden zijn vanuit een opleiding, vakkennis of leerroute.

We geloven sterk in gedeeld leiderschap en je vormt dan ook samen met Thuur, de andere collega onderwijsmanager, het clustermanagement. Jullie zijn resultaatverantwoordelijk voor de kwaliteit van het onderwijs, de dynamiek en professionaliteit van de medewerkers en voor de bedrijfsvoering die dit met zich meebrengt.

Daar horen de volgende activiteiten bij:

Het zorgen voor een inspirerende werk- en leeromgeving voor collega’s en studenten;
Het verzorgen van toonaangevend onderwijs gericht op aansluiting vanuit toeleverende scholen (waaronder een eigen vmbo), aansluiting op arbeidsmarkt en vervolgonderwijs;
Zorg dragen voor goed werkgeverschap aan medewerkers en onderwijskwaliteit van het cluster;
Het bieden van optimale ontwikkelkansen voor studenten en collega’s;
De samenhang aanbrengen tussen de strategie 2027 en de implementatie hiervan;
Het leggen, onderhouden en inzetten van interne- en externe relaties.

Met wie doe je dat?

Daarbij werk je ook nauw samen met onderwijsmanagers van andere (v)mbo-clusters, de directie en ondersteunende diensten. Je bent een sleutelfiguur en het eerste aanspreekpunt voor operationele onderwijszaken van de opleiding. Het clustermanagement volgt de ontwikkelingen in en onderhoudt de contacten met het externe werkveld, met het landelijk overleg van de opleiding(en) en met andere clusters binnen SintLucas. Uiteraard doe je dat door je eigen talenten en die van collega’s in het cluster goed in te zetten en door goed in verbinding te zijn met andere onderwijsclusters en samenwerkingspartners van de diensten.

Wat neem je mee?
Het belangrijkste is dat jij jezelf herkent in deze uitdaging. Daarnaast hebben we een paar wensen:

Je hebt een hbo/wo opleiding afgerond;
Je hebt affiniteit met het mbo;
Je hebt tenminste 3 jaar leidinggevende ervaring in een onderwijsteam en herkent bij jezelf een coachende, inspirerende, richtinggevende en resultaatgerichte leiderschapsstijl;
Je hebt vakinhoudelijke kennis en ervaring met het creatieve werkveld, bij voorkeur op de beroepenvelden gelieerd aan het cluster Vormgeving & Ambacht;
Je hebt ervaring als docent en met onderwijsontwikkeling (liefst in het mbo);
Je bent een verbinder, een netwerker, doortastend en hebt een goed ontwikkeld gevoel voor organisatiesensitiviteit. Ook is je besluitvaardigheid en daadkracht goed ontwikkeld.
Waar kun je op rekenen?

Een creatieve, energieke en inspirerende werkomgeving met leuke collega’s, leerlingen en studenten;
Je salaris volgt de cao-mbo en deze functie is ingedeeld in schaal 12 (4.452 – 6.488 euro);
Een tijdelijk contract van één jaar en als we onze samenwerking na dat jaar willen uitdiepen wordt deze uiteraard omgezet naar een vast dienstverband;
Natuurlijk zorgen we voor alles wat jij nodig hebt om je skills en talenten optimaal in te zetten;
Een 13e maand van 8,33% en vakantiegeld van 8%;
Een reiskostenregeling met een NS-businesscard of ruime kilometervergoeding;
Een maandelijkse telefoonvergoeding, tegemoetkoming in jouw zorgverzekering, een ruim keuzebudget en een aanvullende collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering;
Ruimte om jezelf te ontwikkelen op persoonlijk- en vakinhoudelijk vlak.
Passend bij onze kernwaarden TROTS en PLEZIER: o.a. het jaarlijkse bezoek aan de Dutch Design Week waaraan SintLucas actief deelneemt, de SintLucas inspiratiedag, taart in de tuin.
En uiteraard de eretitel ‘Sint’.

Solliciteren en meer informatie
Diversiteit en gelijke kansen voor iedereen vinden wij belangrijk. Daarom ontvangen we graag jouw sollicitatie. Ongeacht je achtergrond, geslacht/gender, beperking, seksuele oriëntatie, religie/overtuiging of leeftijd.

SintLucas Inspiratiemoment
Voor deze functie bieden we de mogelijkheid om op een informele manier kennis te maken met SintLucas. Weet je nog niet zeker of dit de functie en/of organisatie voor je is, maar wil je dat samen met ons onderzoeken? Neem dan contact op via mensenorganisatie@sintlucas.nl. We maken onder het genot van een kopje koffie/thee kennis met elkaar, leiden jou graag rond op de locatie Boxtel en vertellen je graag meer over de organisatie en werkomgeving.

Ben je al overtuigd? Direct solliciteren kan uiteraard ook met een cv en een kernachtige motivatie. Deze ontvangen we graag uiterlijk 13 februari a.s. en kun je uploaden via de ‘solliciteren’ knop. Indien we eerder passende reacties ontvangen, kan het zijn dat we de vacature sneller sluiten. We lezen in jouw motivatie graag welke talenten jij bezit en meebrengt om deze rol in te vullen. Eerste gesprekken zullen plaatsvinden in de week van 17 februari tot 21 februari. De tweede gespreksronde zal plaatsvinden op 24 of 25 februari 2025.