Pedagogisch professional BSO – Kindcentrum De Kloostertuin (aantal uren in overleg)

Omschrijving organisatie

CKC Drenthe verzorgt christelijk basisonderwijs en kinderopvang op 31 kindcentra in Assen, Aa en Hunze, Borger-Odoorn, Tynaarlo, Noordenveld en Midden-Drenthe. Het kind staat centraal bij alles wat we doen. Onze kindcentra hebben elk hun eigen karakter, maar delen de ambitie om oog te hebben voor ieder kind en elk kind een goede basis te geven in een veilige en fijne omgeving. We versterken dit door oog te hebben voor ouders, sociale partners en onze eigen collega’s: Oog voor iedereen!

Functieomschrijving

Heb jij een talent dat je graag deelt met kinderen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Kindcentrum De Kloostertuin in Assen is een unieke locatie waar kinderopvang, Jenaplan- en Leonardo-onderwijs samenkomen onder één dak.

Voor onze BSO zoeken wij een enthousiaste pedagogisch professional die kinderen weet te inspireren. Of jouw talent nu ligt op het gebied van sport, creativiteit, muziek, techniek, natuur of iets heel anders: we geven je graag de ruimte om jouw talent in te zetten door leuke en uitdagende activiteiten voor de kinderen te organiseren.

Heb je al ervaring in de kinderopvang? Dat is fijn! Maar vooral zoeken we iemand die met enthousiasme, initiatief en betrokkenheid bijdraagt aan een fijne middag voor de kinderen.

Je komt terecht in een gezellig en betrokken team waar samenwerking, open communicatie en elkaar helpen vanzelfsprekend zijn. Onze locatie is uniek door de combinatie van kinderopvang, Jenaplan- en Leonardo-onderwijs. Dat zorgt voor een inspirerende en uitdagende werkomgeving waarin kinderen én medewerkers alle ruimte krijgen om zich te ontwikkelen.

Je werkdagen zijn maandag, dinsdag en donderdag. De werktijden bepalen we in overleg. Waar mogelijk word je daarnaast ook ingezet op het kinderdagverblijf en/of de peuteropvang. Zo bieden we een afwisselende functie en zijn er, afhankelijk van de mogelijkheden, kansen om meer uren te werken.

Wij bieden je

• Uren in overleg. Jouw werkdagen worden: maandag, dinsdag en donderdag;
• Salaris tussen € 2.641,- en € 3.630,- bruto per maand (op basis van 36 uur, conform cao Kinderopvang)
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
• Goede begeleiding door je leidinggevende en een pedagogisch coach;
• Scholingsmogelijkheden, zoals Kinder-EHBO en – doordat je op onze locatie breed inzetbaar bent
• ook VVE en scholing in het werken met baby's;
• Een afwisselende functie binnen een betrokken en professionele organisatie;

Wij vragen

• Een enthousiaste pedagogisch professional die met plezier werkt met kinderen en hen een fijne, uitdagende omgeving biedt.

Daarnaast:

• Werk je met warmte, betrokkenheid en enthousiasme met kinderen.
• Heb je oog voor de ontwikkeling, talenten en het welzijn van ieder kind.
• Vind je samenwerken vanzelfsprekend en draag je graag bij aan een positieve sfeer binnen het team.
• Ben je flexibel en vind je het leuk om wanneer nodig afwisselend te werken op de BSO, het kinderdagverblijf en de peuteropvang.
• Neem je initiatief, denk je mee en lever je graag een bijdrage aan de ontwikkeling van onze locatie.
• Kun je zelfstandig en professioneel handelen in de begeleiding en verzorging van kinderen.
• Beschik je over een afgeronde, voor de kinderopvang kwalificerende mbo- of hbo-opleiding.
• Ben je in het bezit van een Babyscholing- en/of VVE-certificaat, of ben je bereid deze te behalen.
• Beheers je de Nederlandse taal op 3F-niveau of ben je bereid dit niveau via scholing te behalen.

Enthousiast geworden?

Reageren

Zie jij jezelf al werken op onze BSO en wil jij jouw talent inzetten om kinderen iedere dag een mooie middag te bezorgen? Dan maken we graag kennis met je!

Procedure

De vacature staat open vanaf 17 augustus. Na de sluitingsdatum beoordelen we de sollicitaties en nodigen we geschikte kandidaten uit voor een gesprek. De eerste sollicitatiegesprekken vinden plaats in de week van 7 september. Marrit Smahil (kinderopvang coördinator) en Harry Drenthe (kindcentrum directeur) zullen aanwezig zijn bij het gesprek. Een meeloopmoment op de groep kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure, zodat we samen kunnen ontdekken of er een goede match is.