Pedagogisch Professional (Pedagogisch Medewerker) | Buitenschoolse Opvang | Dukendonck | 8 tot 12 uur

Omschrijving organisatie

KION is dé kinderopvangorganisatie van Nijmegen en omgeving. Wij geven de kinderen een plek waar zij kunnen groeien en ontwikkelen. Als pedagogisch medewerker werk je op de bso, peutergroep en/of het kinderdagverblijf. Aan de hand van jouw opleiding, voorkeur, ervaring en beschikbaarheid maken we afspraken over de omvang van je contract.

Functieomschrijving

Waar kom jij te werken?

Buitenschoolse opvang Dukendonck bevind zich in het gebouw van de Brede School Dukendonck waar je naast 2 Bso groepen ook 2 peutergroepen vindt.

Bij Bso Dukendonck doen we leuke dingen; binnen én buiten zoals timmeren en zagen aan de houtwerktafel. Maar we houden ook van verkleedfeestjes, wordt er geknutseld of lezen we een boekje. De oudste kinderen trekken zich vaak even met vriendjes terug in de chillhoek of kokkerellen in de grote keuken. Er is genoeg te doen! Buiten is er veel ruimte om lekker te ravotten op het speelplein of in de pannakooi. Soms organiseren we activiteiten in de naastgelegen gymzaal. We maken een activiteitenplanning volgens de belevenissen van KION. Iedere dag zijn de kinderen vrij om te kiezen of zij mee willen doen met een belevenis of dat zij zelf willen spelen. In de vakanties doen wij dit ook maar worden er meer uitstapjes gepland.

Wat ga je doen?

Als Pedagogisch Professional op de buitenschoolse opvang bij KION ben jij verantwoordelijk voor kinderen in de leeftijd van 4 tot 12 jaar oud. In jouw rol begeleid je kinderen zowel in groepsverband als individueel en bied belevenissen aan. Jij gaat met de kinderen sporten in het park, de natuur in, gaat koken of bakken. Ben jij creatief en houd je van theater? Dan bedenk jij met de kinderen een toneelstuk. In dit alles laat jij de kinderen meedenken en meedoen. Je hebt oog voor het individu waardoor jij het kind de mogelijkheid geeft zijn/haar talent te ontwikkelen. Na een dag vol belevenissen sluit jij gezamenlijk met jouw collega’s af. Tevreden keer jij terug naar huis.

Wat bieden wij?

• Een mooi salaris voor jouw inzet volgens cao Kinderopvang schaal 6 tussen €2.681,- en € 3.684,- op basis van een 36-urige werkweek;
• Volledige reiskostenvergoeding voor het OV en €0,25 per kilometer bij het reizen met de auto;
• Contractomvang mogelijk vanaf 8 uur per week tot 12 uur per week afhankelijk van de werksoort, beschikbaarheid en teamsamenstelling, waarbij je tenminste werkzaam bent op dinsdag- en donderdagmiddag;
• Contract voor een periode van 1 jaar met de mogelijkheid tot verlenging;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering van 8%, een fietsplan, een goede verlofregeling, een gunstige pensioenregeling, reiskostenvergoeding, korting op zorgverzekering en nog veel meer;
• Toegang tot het KION Ontwikkelplein, zodat jij je professioneel en pedagogisch kan blijven ontwikkelen;
• Tot slot, een plek waar je mag zijn wie je bent, dat geef je ook mee aan de kinderen. Zo bouwen we samen aan een omgeving waarin iedereen zich thuis voelt.

Jij bent een enthousiast, betrokken en creatief persoon die zijn/haar handen niet omdraait voor het verzinnen van een leuk activiteitenprogramma, meespeelt met een spontaan bedacht rollenspel of kinderen ondersteunt in het samenspel. Daarnaast zorg jij er in de voorbereiding voor dat alles aanwezig is om met het team de middag volgens plan te kunnen werken en zorg je voor een goed contact met ouders/verzorgers.

Op de Bso kom je werken binnen een enthousiast team. We zoeken een collega die stevig in zijn schoenen staat en graag wat voor de kinderen wil betekenen.

Het is belangrijk dat jij bevoegd bent om te mogen werken binnen de kinderopvang. Check hier of jouw diploma voldoet aan de kwalificatie-eisen.

Spreken wij elkaar snel?

Ben jij enthousiast, dan leren wij je graag kennen! Solliciteer via de sollicitatieknop op deze pagina. Voeg je cv toe dan neemt onze recruiter Shannon op werkdagen binnen 48 uur contact met je op. Shannon is werkzaam van maandag tot en met vrijdag.

Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een vast onderdeel van deze procedure.

Het opvragen van referenties kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.