RSG Enkhuizen is op zoek naar een bevoegd docent Duits

Omschrijving organisatie

De RSG Enkhuizen is een actieve, mensgerichte school en biedt een veilige en stimulerende schoolomgeving. De leerling voelt zich gekend en gesteund en wordt uitgedaagd het beste uit zichzelf te halen.

Functieomschrijving

Met onze kernwaarden Authenticiteit, Ontwikkeling, Betrokkenheid, Veiligheid en Plezier geven wij betekenisvol onderwijs vorm.

Jij kunt daar als docent Duits een belangrijke rol in spelen.

Binnen deze context zoeken wij een docent Duits die méér biedt dan een goed verhaal over taal: iemand die jongeren weet te inspireren en begeleiden in hun ontwikkeling.

Wat ga je doen?

• Je verzorgt lessen Duits aan leerlingen in de gehele mavo en de onderbouwklassen van havo en atheneum.
• Je draagt bij aan een veilige, inclusieve en stimulerende leeromgeving. Je werkt samen met collega’s binnen de sectie Duits en denkt mee over onderwijsontwikkeling.
• Je begeleidt leerlingen waar nodig, zowel vakinhoudelijk als pedagogisch.

Profiel

Wat breng jij mee?

Vakkennis & Didactiek Je hebt een tweedegraads bevoegdheid Duits.

Je kunt uitleggen, motiveren, differentiëren en activeren.

Authenticiteit

Je bent jezelf, hebt een open houding en laat je enthousiasme voor Duits zien.

Je durft nieuwe dingen te proberen en geeft ruimte aan de eigenheid van leerlingen.

Ontwikkelingsgerichtheid

Je staat open voor feedback en blijft je vakmanschap ontwikkelen.

Je denkt mee over onderwijsvernieuwing en werkt aan je eigen groei.

Betrokkenheid & Samenwerking

Je bent een teamspeler die kennis en ervaringen graag deelt.

Je hebt oprechte interesse in je leerlingen en hun leerproces.

Zorg voor veiligheid & plezier Je creëert een klaslokaal waar fouten maken mag en waar leren leuk is.

Je weet een balans te vinden tussen structuur en luchtigheid.

Wat wij bieden

Wat bieden wij?

• Salaris volgens CAO VO;
• Een fijne werksfeer met korte lijnen, met ruimte voor initiatief en persoonlijke groei.
• Een warme school waar iedereen elkaar kent. Begeleiding waar nodig.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals: vakantiegeld, eindejaarsuitkering en een zeer aantrekkelijke vakantieregeling;
• Een uitstekende pensioenregeling bij ABP;
• Deelname aan de leasefietsregeling via Lease a Bike, zodra je in vaste dienst bent;
• Een sport- of fitnessregeling om vitaal en fit te blijven;
• Een prettige, professionele werkomgeving met ruimte voor ontwikkeling, eigen initiatief en meedenken binnen het team;
• Mogelijkheid tot deelname aan een collectieve zorgverzekering;
• Een tijdelijke aanstelling van 1 jaar met de intentie tot verlenging.