Talent Manager in Amsterdam

Omschrijving organisatie

Wij zijn dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Elke leerling verdient een goede leraar voor de klas. Wil jij ook van betekenis zijn voor het Nederlandse onderwijs? Of je nu op zoek bent naar een vaste baan of liever als invaller in het onderwijs aan de slag gaat, we gaan samen op zoek naar de beste match.
Maandag® is met 46 vestigingen in 16 steden al meer dan 30 jaar leidend als detacheerder binnen het publieke domein in Nederland. De afgelopen 2 jaar is er, mede door overnames, een sterke groei gerealiseerd. Naast detachering biedt Maandag® ook ZZP-bemiddeling en HR-dienstverlening zoals RPO (recruitment proces outsourcing) en MSP (managed service provider).
Daarmee is Maandag® dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden, in zowel de publieke- als commerciële sector. Dagelijks zijn meer dan 4.000 professionals actief binnen de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, finance, HR en communicatie.

Functieomschrijving

Over de functie

Zoek jij een uitdagende rol waar commercie en mensgerichtheid hand in hand gaan? Dan ben jij de talent manager die ons team in Amsterdam nodig heeft!

Als talent manager ben je continu in gesprek met professionals om hun ambities te realiseren. Het is een dankbare rol die veel inzet en hard werken vereist om je doelen te bereiken. Je competenties komen goed van pas tijdens kennismakingsgesprekken, salarisonderhandelingen, contractbesprekingen, telefonische acquisitie en ontwikkelgesprekken. Het uiteindelijke doel is om een grote pool van enthousiaste en gedreven professionals op te bouwen. Hen kan je door hun loopbaan begeleiden!

Wat ga je doen?

Elke dag ontmoet je inspirerende professionals: nieuwe gezichten en vertrouwde contacten die je helpt naar hun volgende stap. Je verdiept je in hun drijfveren, beoordeelt hun ambities en zorgt voor de perfecte match, waar zowel de professional, de opdrachtgever als jijzelf blij van worden. Tussen de gesprekken door spar je met collega’s, deel je updates in je netwerk en optimaliseer je vacatures met de nieuwste technologieën. Zo blijft je dag energiek, dynamisch en vol voldoening!

Wie zoeken wij?

Wij zoeken een recruiter die niet doorsnee is, iemand die kan omgaan met veel vrijheid , verantwoordelijkheid neemt en weet te presteren . Bij Maandag® vragen we veel van onze recruiters, en daarom zoeken we iemand die zich herkent in de volgende eigenschappen:

• Salestalent;
• Sterke communicatieve vaardigheden;
• Winnaarsmentaliteit;
• Creatief en out-of-the-box denken;
• Doelgerichtheid;
• Betrokkenheid en een luisterend oor;
• Doortastendheid en doorzettingsvermogen;

De opdrachtgever

Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie. 

Dit bieden we jou

Pensioenregeling

Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

Maandag® Academy

Groot aanbod van trainingen en cursussen.

Hybride werken

Je kunt zowel op locatie als vanuit huis werken.

Bonusregeling

Individueel, onbeperkt en maandelijks uitbetaald.

Flexibele vakantiedagen

Jij bepaalt wanneer en hoe lang je vrij neemt.

Carrière

Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.