Teamleider

Omschrijving organisatie

"SOML is een werkgever waar goed werkgeverschap met hoofdletters wordt geschreven. We bieden een prettige leeromgeving voor onze leerlingen, en een ontwikkelingsgerichte omgeving voor onze mensen staat voorop. We zijn er trots op dat we in de arbeidsmarkt een goede naam hebben opgebouwd. We zijn een aantrekkelijke werkgever voor toekomstige medewerkers. Stagiaires van de lerarenopleidingen krijgen intensieve begeleiding en startende leraren worden goed gecoacht.
We zijn een betrouwbare en toegankelijke werkgever die afspraken nakomt. We zijn ook een scholenorganisatie die veel investeert in persoonlijke ontwikkeling en de duurzame inzetbaarheid van onze medewerkers. We kijken niet alleen naar wat nu nodig en gewenst is, maar we anticiperen ook op wat komt. We halen talenten binnen en zetten hoog in op loopbaanbegeleiding & begeleiding in ontwikkeling binnen SOML."

Functieomschrijving

Wat ga je doen?

Als teamleider maak je deel uit van de schoolleiding en vervul je een actieve rol in de dagelijkse aansturing van de school. Je geeft leiding in een onderwijsomgeving die is vormgegeven in leerlijnen en maatwerk.

Binnen de gestelde kaders benut je de ruimte om kansen te signaleren en bij te dragen aan de realisatie van onze onderwijskundige visie. Je houdt de vinger aan de pols bij regionale en landelijke ontwikkelingen en vertaalt deze naar concrete verbeteringen in het onderwijsproces.

De leerlijnen en het huidige onderwijsprogramma worden momenteel herijkt. Jij geeft leiding aan deze onderwijskundige innovatie, waarbij we volgens de methode van waarderend onderzoeken toewerken naar leerdoelgericht werken. Daarnaast bewaak je de kwaliteit van het onderwijs en zorg je voor borging van de processen.

Je bent verantwoordelijk voor personeelszorg: je begeleidt en ondersteunt docenten en/of onderwijsassistenten in hun professionele ontwikkeling. Je voert het goede gesprek, stimuleert eigenaarschap en versterkt de samenwerking binnen het team.

Binnen de schoolleiding werk je nauw samen met collega-teamleiders en de directie. Taken en verantwoordelijkheden worden verdeeld vanuit het principe van gespreid leiderschap.

Wie zoeken wij?

Denk jij niet in de reguliere leerjaren?

Denk jij in kansen en mogelijkheden?

Wil jij werken op school waar je elke dag nieuwe leerlingen ontmoet?

Wil jij een bijdrage leveren aan een goede start voor jongeren die nieuw in Nederland zijn?

• Je hebt een nieuwsgierige en onderzoekende houding.
• Je voelt je thuis in een dynamische omgeving die voortdurend in ontwikkeling is.
• Je stimuleert persoonlijke groei bij medewerkers én leerlingen.
• Je handelt vanuit een sterk moreel kompas en kunt omgaan met ethische dilemma’s.
• Je onderschrijft en draagt bij aan onze onderwijskundige visie op nieuwkomersonderwijs.
• Je geeft leiding vanuit visie gestuurd werken.
• Je beschikt over hbo- of academisch werk- en denkniveau.
• Je denkt creatief en hebt een open, oplossingsgerichte mindset.
• Je bent een voorbeeld in reflectie en onderzoekend werken.
• Je ziet en benut de kwaliteiten en talenten van anderen en versterkt deze.
• Je creëert een open sfeer en draagt actief bij aan verbinding binnen het team.

Wie zijn wij?

Nt2 Mundium College is een school voor de Eerste Opvang Anderstaligen (EOA). In gezamenlijkheid creëren we een veilige leeromgeving, waar anderstalige leerlingen zo goed mogelijk worden voorbereid op het reguliere Nederlandse onderwijs. Hierbij staan de competenties van de individuele leerling centraal. Wij realiseren persoonlijk leren door maatwerk en bieden de leerlingen inzichten die verder reiken dan de lesstof. Wij creëren kansrijke groei door ontmoeting. De geweldige diversiteit in nationaliteiten, culturen en leeftijden, maakt dat wij zoveel maatwerk verwezenlijken.

Nt2 Mundium College maakt deel uit van Stichting Onderwijs Midden-Limburg. Met zo'n 850 personeelsleden biedt SOML onderwijs aan ruim 7000 leerlingen. Alle SOML-scholen zijn toegankelijk voor iedereen. Door de variëteit aan scholen creëert SOML voor alle ouders, leerlingen en (toekomstige) collega’s een maximale keuzevrijheid. Zo kunnen leerlingen altijd rekenen op onderwijs dat bij hen past, en kunnen medewerkers rekenen op een onderwijsomgeving die goed aansluit bij hun talenten en wensen. Daarbij zorgen wij er natuurlijk voor dat jij je, net als alle SOML-collega’s, optimaal kunt blijven ontwikkelen: leren in ontmoeting.

Wat wij bieden...

Een prettige werkomgeving en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Het salaris is conform CAO VO, salarisschaal 12.