Teamleider onderbouw havo/vwo

Omschrijving organisatie

VOTA helpt onderwijspersoneel in Twente en de Achterhoek vooruit. We bieden jou als medewerker de mogelijkheid je verder te ontwikkelen en te werken zoals jij dat wilt. Tegelijkertijd geven we scholen meer controle over hun personeelsbezetting. Via VOTA kom je verder!
VOTA staat voor Voortgezet Onderwijs Twente en de Achterhoek en is een samenwerkingsverband van zes zelfstandige VO-scholen en een school voor middelbaar beroepsonderwijs: De Waerdenborch, OSG Hengelo, Het Erasmus, Het Stedelijk Lyceum, Het Assink lyceum, het Staring College en ROC van Twente (mbo).
Zij hebben de krachten gebundeld en gaan via VOTA gezamenlijk aan de slag met de gevolgen van regionale krimp en het dreigend lerarentekort.

Functieomschrijving

Ben jij een verbindende leider met een passie voor onderwijsontwikkeling? Inspireer jij collega’s en draag je met je coachende stijl bij aan hun groei? Geloof je in de kracht van gedeeld leiderschap en wil je docententeams begeleiden naar meer zelforganisatie? Word je enthousiast van het richting geven aan eigentijds, uitdagend havo-onderwijs op een havo/vwo-onderbouwschool waar projectonderwijs een belangrijke onderdeel van het onderwijs is? Kom dan onze schoolleiding versterken en zet samen met ons de volgende stap!

Inspirerende, mensgerichte teamleider met verbindingskracht

Als teamleider maak je deel uit van de schoolleiding van De Boerhaave (onderbouwlocatie havo/vwo), samen met de locatiedirecteur en een collega-teamleider. Je werkt vanuit een gedeelde visie aan de onderwijskundige én organisatorische ontwikkeling van onze school. Als teamspeler en waardevolle sparringpartner pas jij goed in onze schoolleiding. Je draagt actief bij aan een inspirerende leer- en werkomgeving, waarin zowel leerlingen als collega’s zich kunnen blijven ontwikkelen. Ook neem je verantwoordelijkheid voor een aantal schoolbrede portefeuilles, met een natuurlijke focus op ‘schoolorganisatie’. Hierin ben je de verbindende schakel tussen de onderwijsondersteunende medewerkers en het managementteam op het gebied van organisatie, onderhoud en beheer. Ook stuur je de onderwijsondersteunende collega’s aan in hun dagelijkse werkzaamheden.

Als teamleider geef je richting aan de onderwijsontwikkeling binnen het havo, draag je zorg voor de begeleiding van leerlingen én zet je je in voor het welbevinden en de groei van je teamleden – zowel op persoonlijk als professioneel vlak. Jij bewaakt de kwaliteit van het primaire proces binnen je teams en stuurt op optimale resultaten. Uiteraard vraagt de gezamenlijke verantwoordelijkheid van de teamleiders om intensieve samenwerking - ook met het ondersteuningsteam.

Ons onderwijs is er sterk op gericht om het beste uit leerlingen te halen. Daarom werken we sinds dit schooljaar met nieuwe teams van 6 tot 9 docenten, die zelfstandig en vanuit vertrouwen werken aan de begeleiding van een vaste groep van 90 tot 150 leerlingen. Jij geeft leiding aan een aantal van deze teams, waaronder de teams voor havoleerlingen. Je bent een waardevolle coach én direct leidinggevende van ongeveer 30 docenten.

De docententeams spelen een belangrijke rol in het keuzeproces van leerlingen. In de onderbouw bereiden zij de leerlingen voor op hun profielkeuze voor de bovenbouw. Daarbij bouwen ze aan een stevig fundament voor het vervolg van hun schoolloopbaan. Voor een soepele aansluiting werk je nauw samen met de teamleiders van onze bovenbouwlocatie Het Vlier.

Jouw belangrijkste opdrachten

De belangrijkste opdrachten waarvoor jouw visie, kennis, ervaring en leiderschap onmisbaar zijn:

• Het samen met je teams vormgeven aan inspirerend en uitdagend onderwijs, met specifieke aandacht voor didactiek die aansluit bij de havoleerlingen;
• Het coachen en begeleiden van docententeams in hun groei naar zelforganiserende teams, waarbij jij helpt om de randvoorwaarden en structuur goed te laten functioneren;
• Het versterken van de doorlopende leerlijnen, zodat leerlingen vloeiend kunnen doorstromen naar de bovenbouw;
• Het optimaliseren van het keuzeproces, waarin leerlingen goed ondersteund worden bij het maken van hun profielkeuze voor de bovenbouw;
• Het verder uitbouwen en versterken van de kwaliteitszorg binnen jouw teams;
• Het uitvoeren van het personeelsbeleid voor jouw teamleden, met oog voor hun welbevinden, professionele én persoonlijke ontwikkeling.

Als teamleider maak je ook onderdeel uit van de brede schoolleiding van het Etty Hillesum Lyceum. Samen maken we het Etty Hillesum Lyceum tot een school waar ‘Groeien in Verbinding’ centraal staat. Je werkt niet alleen voor jouw locatie, maar draagt ook bij aan schooloverstijgende projecten, zoals de doorlopende leerlijn voor havoleerlingen. Een mooie kans om jouw kennis en ervaring breder in te zetten én zelf verder te groeien.

Jij gaat voor het beste voor de leerling – elke dag opnieuw!

Jij gaat voor het beste voor de leerling! Je kent het onderwijsproces van binnenuit en hebt een passie voor de onderbouw van het havo/vwo en projectonderwijs. Onderwijsontwikkeling zit in jouw DNA en je hebt de drive om ons onderwijs iedere dag een beetje beter te maken. Je stuurt onderwijskundige processen aan vanuit een heldere, samenhangende visie en weet daarin richting te geven én draagvlak te creëren. Je beschikt over een scherp analytisch vermogen, creativiteit en een kritische blik– jij denkt mee én vooruit. Je maakt de vertaalslag van visie naar concrete doelen en zorgt ervoor dat resultaten ook daadwerkelijk worden behaald.

Jij bent een teamleider die mensen weet te verbinden. Je bent zichtbaar, hebt aandacht voor je mensen en toont interesse in hun werk en welzijn. Je weet wat er werkelijk speelt op de werkvloer en verbindt je met mensen op een gelijkwaardige manier. Je bent een inspirerende persoonlijkheid die mensen in beweging brengt, met aandacht voor kwaliteiten én het stimuleren van samenwerking binnen het team. Je voelt goed aan wat er speelt binnen een groep en weet die dynamiek in te zetten om samen doelen te bereiken. Je gelooft in gedeeld leiderschap, zonder de regie los te laten. Je combineert empathie en compassie met duidelijkheid en standvastigheid en stimuleert een professionele cultuur, waarbij jij zelf het voorbeeld geeft. Ook beschik je over een gezonde dosis humor, relativeringsvermogen en zelfreflectie. Vanzelfsprekend beschik je over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

Je bent er klaar voor om je voor langere tijd te verbinden aan onze school en samen met ons te bouwen aan een inspirerende toekomst. Je onderschrijft van harte de kernwaarden van Het Etty Hillesum Lyceum, zoals verwoord in ons instellingsplan "Groeien in verbinding". Deze waarden vormen de basis voor ons dagelijks werk en onze gezamenlijke ambities.

Om de opdrachten waar te kunnen maken en de school naar een volgende fase van ontwikkeling te brengen heb je:

• Een academisch werk- en denkniveau;
• Ervaring met het leidinggeven aan teamontwikkeling en onderwijsontwikkeling in het onderwijs, zowel vanuit onderwijskundig als managementperspectief.
• Een masterdiploma op het gebied van leiderschap en onderwijsmanagement of je bent bereid deze te behalen;
• Een heldere visie op onderwijs en in het bijzonder op het havo/vwo. Zicht op de onderwijsontwikkelingen in de onderbouw van het voortgezet onderwijs en in de bovenbouw van het havo;
• Hart voor (havo)leerlingen en plezier in het contact met deze doelgroep. Relevante onderwijservaring en een onderwijsbevoegdheid.

De Boerhaave: Samen je weg vinden in leren en leven

De Boerhaave is een levendige onderbouwschool voor havo, atheneum en gymnasium (leerjaar 1 t/m 3), met zo’n 850 leerlingen en ruim 90 collega’s. Uniek in Deventer: wij verzorgen als enige gymnasiumonderwijs in de onderbouw en bieden de leerroutes XL, Kunst & Cultuur en Ecolyceum.

Eén dag per week hebben we een speciale projectdag, waarin onderwijs op een geheel andere manier wordt aangeboden. Dit is hét moment voor leerlingen om hun (studie)vaardigheden te ontwikkelen en aan de slag te gaan met ondernemerschap, kunst en cultuur en duurzaamheid.

Onze missie is "Samen je weg vinden in leren en leven". We geloven in de kracht van samenwerking en het ontdekken van ieders talent en werken vanuit drie leidende principes: ruimte geven, ruimte krijgen en ruimte nemen. Deze principes vormen de basis voor een inspirerende leeromgeving waarin onze leerlingen én medewerkers volop kunnen groeien.

De Boerhaave maakt deel uit van Het Etty Hillesum Lyceum, een algemeen bijzondere scholengroep voor voortgezet onderwijs in Deventer. De scholengroep biedt onderwijs op vijf locaties van praktijkonderwijs tot en met gymnasium. Elke locatie heeft zijn eigen karakter en profiel. Met ruim 500 collega’s zetten we ons in voor uitstekend en modern onderwijs voor ruim 4.800 leerlingen uit Deventer en omgeving. Voor meer informatie over de scholengroep zie: www.ettyhillesumlyceum.nl .

Ons aanbod

Het betreft een functie van 0,8 -1,0 fte per 1 augustus 2025.

Wij bieden een contract voor de duur van één jaar met uitzicht op een vast dienstverband. De arbeidsvoorwaarden zijn overeenkomstig de CAO VO. Salarisindicatie: maximaal 6.992 euro bruto per maand bij een volledige baan (schaal 12).

Het Etty Hillesum Lyceum maakt deel uit van Stichting Carmelcollege. Carmel hecht veel waarde aan professionalisering van het management. Het beleid is erop gericht dat alle leidinggevenden beschikken over een masteropleiding op het gebied van leidinggeven of bereid zijn deze te volgen. We faciliteren dit ook in de vorm van management development trajecten waarmee je investeert in jezelf en je de kans krijgt om te groeien. Een managementfunctie bij Carmel biedt ook toegang tot een groot onderwijsnetwerk, een solidair verbond van kennis en ervaring op het gebied van voortgezet onderwijs.

De arbeidsvoorwaarden zijn overeenkomstig de CAO VO, zoals een eindejaarsuitkering (13 e maand), 8% vakantietoeslag, pensioenregeling en reiskostenvergoeding. Verder krijg je een smartphone, laptop, korting op een aanvullende zorgverzekering en ruime opleidingsmogelijkheden.