Vestigingsmanager 28-36 uur in Doetinchem

Omschrijving organisatie

Humankind kinderopvang en -ontwikkeling Humankind is toonaangevend in Nederland op het gebied van kindontwikkeling. Wat in 1983 begon als kinderopvang, reikt inmiddels veel verder. Zo’n 2900 medewerkers zetten hun pedagogische expertise in met hart, hoofd en handen voor de optimale groei en bloei van ieder kind. Humankind is klein, dichtbij, warm en teder en tegelijkertijd groots en ambitieus. Zo leveren wij een bijdrage aan een mooiere samenleving. Want ieder kind dat opgroeit tot een krachtige volwassene maakt onze wereld mooier.

Functieomschrijving

Zo ben jij. Van nature.

Voor één van onze locaties in Doetinchem zijn wij op zoek naar een ervaren en bevlogen Vestigingsmanager. In deze veelzijdige functie draag je de eindverantwoordelijkheid voor de dagelijkse aansturing en ontwikkeling van zowel de locatie als het team. Je werkt niet alleen op tactisch, maar ook op strategisch niveau. Je bent verantwoordelijk voor het behalen van doelstellingen op uiteenlopende beleidsterreinen, zoals pedagogiek, financiën, personeelsbeleid, bezettingsgraad en onderwijssamenwerking. Daarnaast speel je een centrale rol in het aangaan, onderhouden en versterken van samenwerkingen met interne en externe stakeholders. Dit is een uitdagende rol waarin geen dag hetzelfde is. Als verbindende en resultaatgerichte manager weet je mensen te inspireren, processen te optimaliseren en duurzame samenwerkingen tot stand te brengen.

• Je staat stevig in je schoenen, ook als het druk is of er veel verandert.
• Veelzijdig, resultaatgericht, creatief en communicatief.
• Mensgericht en respectvol naar iedereen.
• Klantgerichte, integere bruggenbouwer, met ouders, scholen en andere samenwerkingspartners.
• Een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur met een pedagogische achtergrond.
• En een afgeronde managementopleiding.
• Ervaring met leidinggeven aan teams. Liefst in de kinderopvang.
• Je krijgt mensen makkelijk met je mee.
• Coacht en stuurt op een natuurlijke en verbindende manier;
• Trends en ontwikkelingen in de kinderopvang? Jij kent ze.

Wij bieden jou

Wij bieden je een uitdagende, verantwoordelijke functie, die volop in ontwikkeling is. In een levendige werkomgeving word je uitgedaagd het beste in mensen naar boven te brengen. Als vestigingsmanager krijg je alle ruimte om je eigen ideeën te combineren met onze pedagogische visie en professionele ondersteuning. Jouw locatie staat als een huis.

• Een werkweek van 4 of 5 dagen.
• Een gedegen inwerkprogramma.
• Allerlei trainingen/opleidingen om jouw talent te ontwikkelen en versterken.
• Korting op diverse uitjes en producten viahttps://www.wegnahetwerk.nl .
• Salaris volgens de CAO Kinderopvang schaal 11, € 4.183,- t/m € 5.794,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek.
• Eindejaarsuitkering (5,5%).

En de allerleukste collega’s!