Adjunct-directeur

  • 10 dagen geleden geplaatst
  • 0.2-1.0 fte/uur
  • Amsterdam
  • Primair onderwijs
  • Openbaar Onderwijs aan de Amstel
Deel deze vacature:

Omschrijving organisatie

Openbaar Onderwijs aan de Amstel De stichting verzorgt openbaar onderwijs in Amsterdam Centrum en Zuid. Een boeiend gebied met 22 scholen die vanuit hun eigen identiteit (Dalton, Montessori, Ontwikkelingsgericht, Kunstmagneet, enz.) nauw met elkaar samenwerken. Alleen goed onderwijs is niet voldoende, onze leerlingen hebben ook een uitdagend aanbod nodig. We vormen met elkaar een dynamische organisatie waarin professionals ruimte krijgen om zich te ontwikkelen. Onze blik is op de toekomst gericht, we leggen de lat hoog, we zijn eigenwijs en bevlogen.

Functieomschrijving

Adjunct-directeur

  • per 1 augustus 2025, 4 of 5 dagen per week

De Notenkraker is op zoek naar een enthousiaste adjunct-directeur die samen met ons team wil werken aan het versterken van het onderwijs. Ben jij iemand die met visie en daadkracht kan bijdragen aan een school waar kunst en cultuur centraal staan? Heb je zin om samen met de directeur en het managementteam verder te bouwen aan de schoolorganisatie? Dan is deze functie iets voor jou!

"Knap creatief!"

De Notenkraker is een populaire basisschool in Amsterdam Zuid, waar onderwijs en cultuur centraal staan. Als erkende cultuurprofielschool bieden we kunst- en cultuurlessen aan, gegeven door vakleerkrachten, en werken we met thematische projecten en excursies.

Ons team is hecht en positief. We werken samen aan het steeds mooier maken van ons onderwijs.

Werken als Adjunct-directeur bij De Notenkraker

Als adjunct-directeur ben je een belangrijke schakel in het managementteam. Je werkt nauw samen met de directeur en teamleiders om de school te ondersteunen en het onderwijs verder te ontwikkelen. Je zorgt ervoor dat het team de juiste begeleiding en ondersteuning krijgt om het beste uit zichzelf te halen en ons onderwijs steeds beter te maken.

We zoeken iemand die ons team versterkt met nieuwe ideeën en die een verbindende en ondersteunende rol speelt. Je hebt oog voor de organisatie en weet rust en overzicht te brengen in de dagelijkse gang van zaken. Je bent iemand die met openheid, enthousiasme en focus leiding kan geven. Leidinggeven is een vaardigheid die je kunt ontwikkelen, maar we verwachten wel dat je in staat bent om richting te geven aan het team en de school. Als het nodig is, kun je uiteraard altijd rekenen op de steun van de directeur.

Jij als Adjunct-directeur

  • bent zichtbaar en betrokken binnen de school;
  • weet rust en overzicht te brengen, zelfs in drukke tijden;
  • straalt het cultuurprofiel van De Notenkraker uit;
  • verbindt collega’s, leerlingen en ouders met elkaar;
  • kunt daadkrachtig beslissingen nemen en zorgt voor duidelijke afspraken;
  • zorgt voor een positieve werkplek waar mensen zich gehoord en gewaardeerd voelen.

Jij als persoon

  • bent empathisch, sociaal en authentiek;
  • weet hoe je beslissingen neemt en blijft kalm onder druk;
  • hebt humor, incasseringsvermogen en reflectief vermogen;
  • hebt een frisse benadering en een enthousiaste houding;
  • kunt met een open blik nieuwe ideeën omarmen en naar voren brengen;
  • kiest voor transparantie, openheid en betrokkenheid in je communicatie.

Jij als onderwijsontwikkelaar

  • weet hoe je jouw team inspireert en motiveert;
  • hebt een duidelijke visie op onderwijs en kunt deze vertalen naar de praktijk;
  • houdt altijd oog voor de kwaliteit van het onderwijs en wat er al staat;
  • durft keuzes te maken en zorgt voor focus in onderwijsontwikkeling;
  • denkt creatief mee in het verder uitbouwen van ons cultuurprofiel.

Jij als leidinggevende van een team

  • zorgt voor een veilig en stimulerend werkklimaat;
  • weet medewerkers te coachen en te ondersteunen;
  • staat altijd open voor gesprekken en maakt tijd voor het team;
  • weet als leider een frisse blik te brengen, maar kan ook een duidelijke richting geven;
  • durft het team uit te dagen en met hen samen te werken aan gemeenschappelijke doelen.

Opleiding en ervaring

  • je hebt ervaring in het (basis)onderwijs en bij voorkeur een PABO-diploma;
  • je hebt een leiderschapsopleiding gevolgd, of bent bereid deze te volgen;
  • je hebt ervaring in het leidinggeven aan een team, of hebt hier de ambitie voor;
  • je hebt een frisse blik en bent bereid te leren, maar weet wel hoe je leiding moet geven;
  • je hebt HBO+ werk- en denkniveau.

Dit bieden we jou

  • Een warm en betrokken team waarin iedereen zich gewaardeerd voelt;
  • Een prettige, inspirerende werkplek met enthousiaste leerlingen;
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei;
  • Een contract voor een jaar, met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Een salaris conform de CAO Primair Onderwijs, schaal A11;
  • Secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsvergoeding, laptop of sportabonnement.

Solliciteren bij Openbaar Onderwijs aan de Amstel

priscilla-du-preez-XkKCui44iM0-unsplash
Ontvang vacatures die aansluiten op jouw profiel
  • 65.000 docenten gingen je voor
  • Wees als eerste bij nieuwe vacatures
Ontvang vacatures in je mail