Beginnend LO docent/leerkracht (Zuid-Holland)

Omschrijving organisatie

Roler is specialist in professionals voor het onderwijs. Wij geven vorm aan flex op een manier die recht doet aan het grote maatschappelijke belang ervan. Met oplossingen voor organisaties én waarborgen voor de rechtspositie van professionals.
Roler biedt detachering, payrolling en werving & selectie. Daarmee helpen wij organisaties en professionals – werkgevers en werkondernemers – meebewegen met maatschappelijke en technologische ontwikkelingen.

Functieomschrijving

Algemene informatie

Ben je afgestudeerd aan de ALO en wil je aan de slag als LO-leerkracht op een basisschool? Of geef jij liever les aan oudere kinderen en wil je aan de slag als LO-docent op een middelbare school? Dan is dit je kans!

Of je nu net je diploma hebt behaald of al enige ervaring hebt in het onderwijs, we begrijpen dat je op zoek bent naar nieuwe uitdagingen. Misschien weet je nog niet precies welke school of onderwijsvorm het beste bij jou past. Roler helpt je om die keuze te maken. Bij ons krijg je de ruimte om verschillende scholen en onderwijsmethoden in Zuid-Holland te ontdekken, zowel in het basisonderwijs als in het voortgezet onderwijs.

Je hebt de zekerheid van een vast contract en professionele begeleiding. Je hoeft je niet meteen te binden aan één school en krijgt de kans om breder te oriënteren. Of je nu parttime of fulltime wilt werken, wij staan klaar om je te ondersteunen op jouw pad naar verdere groei en ontwikkeling!

Functie informatie

Talentprogramma van Roler voor LO-docenten!

Ben jij (bijna) afgestudeerd als LO-docent of heb je minder dan 5 jaar ervaring in het onderwijs en ben je op zoek naar nieuwe uitdagingen? Het Talentprogramma van Roler biedt jou de unieke kans om waardevolle ervaring op te doen op verschillende scholen in Zuid-Holland, zonder direct gebonden te zijn aan één specifieke school. Je gaat aan de slag als docent, met de zekerheid van een vast contract en volop begeleiding!

Hoe werkt het Talentprogramma?

Je krijgt de mogelijkheid om langere invalopdrachten te vervullen op diverse scholen in Zuid-Holland, bijvoorbeeld tijdens zwangerschapsverlof, langdurige ziekte of op vrijgekomen plekken in de formatie. Je weet altijd van tevoren waar je gaat werken, zodat je sterke banden kunt opbouwen met zowel leerlingen als collega’s. Je staat dus nooit voor onverwachte invallen, maar werkt aan langlopende opdrachten, waardoor je de tijd krijgt om echt impact te maken in de gymzaal of het klaslokaal.

Roler helpt je ontdekken welke school en onderwijsvorm het beste bij jou passen.

We starten met een kennismakingsgesprek om jouw wensen en ambities in kaart te brengen, en we zoeken op basis daarvan naar de juiste scholen. Samen bepalen we welke school de beste match is, zodat jij het onderwijs vindt waar je je helemaal thuis voelt.

De voordelen van het Talentprogramma:

• Vast contract en salaris volgens de CAO VO

Je ontvangt vanaf het begin de zekerheid van een vast contract en een salaris volgens de cao VO.

Persoonlijke begeleiding en coaching

Je krijgt persoonlijke begeleiding van een ervaren onderwijsadviseur, afhankelijk van je beschikbaarheid:

• Vanaf 0,4 fte: Professionele begeleiding om je te ondersteunen in je ontwikkeling.
• Vanaf 0,6 fte: Begeleiding plus een opleidingsbudget tot €2500,- per schooljaar voor verdere specialisatie.
• Vanaf 0,8 fte: Alle voorgaande voordelen, plus een unieke studiereis naar Finland om nieuwe onderwijsmethoden en -strategieën te verkennen!

Diverse werkplekken ontdekken

Je leert verschillende scholen, teams en onderwijsvormen kennen, zodat je kunt ontdekken welke omgeving het beste bij je past.

Persoonlijke ontwikkeling en collegiale uitwisseling

Naast je werk op scholen zijn er intervisiemomenten en masterclasses met andere startende docenten. Zo werk je niet alleen aan je onderwijservaring, maar ook aan je persoonlijke groei.

100% reiskostenvergoeding

Of je nu met de fiets, auto of het openbaar vervoer reist, je krijgt altijd 100% reiskostenvergoeding.

Waarom kiezen voor het Talentprogramma?

Bij Roler krijg je de ruimte om je te oriënteren in het onderwijs, zonder je meteen vast te leggen aan één school. Je doet waardevolle praktijkervaring op terwijl je ontdekt wat het beste bij jou past. Of je nu fulltime of parttime wilt werken, wij houden rekening met jouw wensen. Zo groei jij als docent met de zekerheid van begeleiding en ondersteuning die jou verder helpt in je carrière.

Wat wij vragen

• Je bent (bijna) in het bezit van je ALO diploma
• Je bent een startende docent met maximaal 5 jaar werkervaring
• Minstens 0,4fte beschikbaar
• Flexibel, je staat open om in verschillende klassen en teams te werken om zo ervaring op te doen in diverse onderwijsomgevingen
• Initiatiefrijk en ondernemend

Wat wij bieden