Directeur

Omschrijving organisatie

Lucas Onderwijs is een dynamische en betrokken stichting voor bijzonder primair en voortgezet onderwijs. Wij werken vanuit de visie dat ieder kind recht heeft op het best denkbare onderwijs, om zich te kunnen ontwikkelen tot een zelfbewuste, verantwoordelijke en kansrijke burger. We stimuleren onze scholen dit te bieden binnen de kaders van onze filosofie 'Vrijheid in verbondenheid'.
Het best denkbare onderwijs willen we vormgeven door samen te werken vanuit waarden die zijn ontleend aan de Christelijke geloofsgemeenschap. We willen aantrekkelijk onderwijs bieden dat zich onderscheidt door ontwikkeling, aandacht voor kwaliteit, goede zorg voor de medewerkers en solidariteit met kansarmen. Dit doen we in actief partnerschap met de maatschappelijke omgeving en met ruimte voor de diversiteit van al onze scholen.

Functieomschrijving

Jouw kindcentrum in de steigers

Als directeur van kc Koos Meinderts krijg je de kans om letterlijk én figuurlijk te bouwen aan de toekomst. Ons kindcentrum bevindt zich in het hart van de meest cultureel diverse wijk van Nederland: Loosduinen – een Haagse “krachtwijk” die momenteel een grootschalige vernieuwing ondergaat. Het kc Koos Meinderts is één van de 54 schoollocaties primair onderwijs van Lucas Onderwijs en zal in oktober haar intrek nemen in een gloednieuw gebouw. Daarmee slaan we een nieuw hoofdstuk open, met een duidelijke koers gericht op rust, regelmaat, resultaat én een intensieve samenwerking met de kinderopvang.

Dit is hét moment voor een ervaren en daadkrachtige directeur om in te stappen. Jij krijgt een sleutelrol in de transitie naar een geïntegreerd kindcentrum (0-12 jaar), met een focus op het versterken van structuur en het verder ontwikkelen van een professionele en stabiele werkcultuur.

Van stevige fundering naar visie in uitvoering

Ons kc is volop in ontwikkeling en heeft een stevige basis in de driejarige leerresultaten, moderne faciliteiten en ondersteuning vanuit de stafafdeling van Lucas Onderwijs. Voor verdere uitwerking en borging zijn heldere sturing, vertrouwen en vasthoudendheid essentieel. Jij brengt als schoolleider structuur, sociale veiligheid, continuïteit en richting binnen een unieke werkomgeving, bestaande uit:

• Jouw invloed en leiderschap : Als directeur geef je sturing aan het beleid en de teamontwikkeling binnen de professionele vrijheid van Lucas Onderwijs. Je bent integraal verantwoordelijk voor de onderwijskwaliteit, HR, facilitair en de financiën waarbij je een balans brengt tussen structurele en incidentele middelen.
• Een school in ontwikkeling : Onze school zit in een belangrijke transitiefase en groeit door naar een volwaardig kindcentrum. Dit biedt jou de kans om per 2026 een nieuw schoolplan vorm te geven, met ruimte voor jouw visie, leiderschapsstijl en onderwijskundige overtuiging.
• Een nieuwe leeromgeving in een bruisende wijk : In oktober 2025 betrekken we ons nieuwe kindcentrum aan het A. Kortekaasplantsoen – een toekomstgerichte leeromgeving in een dynamische wijk boordevol kansen. Sta jij klaar om de sleutels in ontvangst te nemen?
• Een sterk fundament en groeiende reputatie: Onze school is in opwaartse beweging: betere resultaten, stijgende oudertevredenheid en een sterkere positie in de wijk. Samen met de adjunct directeur help je ons deze ontwikkeling verder te versterken door te investeren in het verder professionaliseren van een geweldig team leerkrachten.
• Samen bouwen aan vooruitgang: Als schoolleider binnen Lucas Onderwijs maak je deel uit van een sterk netwerk van collega-schoolleiders en stafleden. Je krijgt gerichte ondersteuning bij uiteenlopende onderwijsuitdagingen en de ruimte om je kennis en visie in te zetten voor de verdere ontwikkeling van Lucas Onderwijs.

De juiste leider op de juiste plek

Het kc Koos Meinderts zoekt een verbindende, zichtbare en koersvaste schoolleider met onderwijskundige ervaring, die samen met het team richting geeft aan kwalitatief goed onderwijs. Met ongeveer 5 jaar werkervaring als schoolleider, beschik je over mensgericht leiderschap, ben je inspirerend, empathisch en motiverend. Je weet duidelijke lijnen uit te zetten, luistert actief en creëert een veilige, inclusieve en positieve schoolcultuur waarin leerlingen, ouders en collega’s zich gezien en gehoord voelen.

Onze ideale kandidaat is toekomstgericht, flexibel en combineert daadkracht met humor en toegankelijkheid. Je hebt een scherp oog voor onderwijsverbeteringen en teamvorming, staat naast en achter je teamleden en stimuleert samenwerking. Met creativiteit, respect en doorzettingsvermogen geef je leiding aan een professionele cultuur waarin mensen worden gemotiveerd in hun rol en verantwoordelijkheid.

Wat bieden we jou?

Je komt terecht op een school vol potentie, waar jouw leiderschap écht het verschil kan maken. We bieden een inspirerende werkomgeving waarin je volop ruimte krijgt voor jouw visie en initiatief. Bovendien kun je rekenen op:

• Inschaling D12 of D13 conform CAO PO. Dit wordt vastgesteld door de aard en omvang van je werkervaring.
• Een jaarcontract met de omzetting naar een vast dienstverband bij verlenging.
• Een zorgvuldig inwerktraject met begeleiding van een coach en mentor voor een prima start van je nieuwe functie.
• Toegang tot een breed cursus- en trainingsaanbod, via de Lucas Academie.
• Goed georganiseerde (onsite) overlegstructuren en sessies over actuele onderwijsthema’s.
• Studiereizen en inspiratiebezoeken die jouw visie op onderwijsvernieuwing zullen ondersteunen.
• Deelname aan een hecht netwerk van collega-schoolleiders voor reflectie en kennisdeling.
• Deelname aan een actief leernetwerk van kindcentra, gericht op integrale kindontwikkeling en opvang.

Onze belofte aan jou

Als schoolleider ben je meer dan een organisator of eindverantwoordelijke: je bent een strategisch denker, verbinder en veranderaar. Daarom investeren wij doelgericht in jouw groei. Je krijgt de ruimte én ondersteuning om je te verdiepen in beleidsvorming binnen de stichting, ervaring op te doen met de ontwikkeling naar een volwaardig kindcentrum, en te leren hoe je samen met partners duurzaam en toekomstgericht onderwijsbeleid vormgeeft én uitvoert. In een omgeving waar je wordt erkend, uitgedaagd en begeleid, helpen wij jou je sleutelrol verder te ontwikkelen – als leider van het onderwijs van de toekomst.