Directeur (1,0 fte) – Basisschool De Bosweide

Omschrijving organisatie

Wij zijn een onderwijsgroep voor openbaar onderwijs met 14 basisscholen en 8 scholen voor voortgezet onderwijs in de gemeenten Ridderkerk, Barendrecht, Zwijndrecht en Krimpenerwaard. De scholen worden ondersteund door een centraal bureau dat gehuisvest is in Barendrecht. Bij OZHW voor PO en VO staat de kwaliteit van het onderwijs hoog in het vaandel. Het leren en het leerproces van elke leerling staat, samen met de ontwikkeling als mens en burger, bij ons voorop. De intensieve samenwerking tussen onze basisscholen met de scholen voor voortgezet onderwijs zorgt ervoor dat de doorstroming van groep 8 naar de brugklas gemakkelijker verloopt. Ook de samenwerking met de kinderopvang en peuterspeelzalen zorgt ervoor dat aankomende kleuters voorbereid zijn op de stap naar de basisschool. Onze leerlingen voelen zich prettig en veilig op onze scholen en ontdekken waar hun talenten liggen. Onze leerlingen ontwikkelen die kennis en vaardigheden, waarmee ze goed toegerust zijn op de toekomst en in het vervolgonderwijs succesvol kunnen zijn. Het primaire proces is het belangrijkste proces in onze organisatie. Dit is het proces waarin kinderen leren en gefaciliteerd worden kennis en vaardigheden op te doen. Voor de vormgeving van het primaire proces gelden pedagogische en onderwijskundige uitgangspunten, die leidend zijn voor beleidsontwikkeling en uitvoering:

Functieomschrijving

Directeur (1,0 fte) – Basisschool De Bosweide

• Ridderkerk 1.00 FTE
• Onderwijs dat past bij wat kinderen écht nodig hebben

Basisschool De Bosweide is een school waar kinderen met vertrouwen leren en groeien in een veilige en warme omgeving. Midden in een diverse wijk bieden wij onderwijs dat aansluit bij de ontwikkeling en mogelijkheden van ieder kind. We werken thematisch en procesgericht en geloven in onderwijs dat ondersteunt in plaats van afrekent.

De Bosweide maakt deel uit van stichting OZHW. Binnen deze stichting werken scholen samen aan sterk en toekomstgericht onderwijs, met aandacht voor kwaliteit, professionaliteit en kansengelijkheid.

Wij zoeken een betrokken, zichtbare en daadkrachtige directeur die leiding geeft aan de volgende ontwikkelfase van onze school én actief bijdraagt aan de gezamenlijke ambities van OZHW. De directeur combineert creatief strategisch denken met verbindend leiderschap.

Hoe ziet je dag eruit?

Als directeur geef je leiding aan een betrokken en professioneel team. Je bent zichtbaar in de school, benaderbaar voor kinderen, ouders en medewerkers en je zorgt voor rust, richting en structuur.

Je verbindt de ontwikkeling van basisschool De Bosweide nadrukkelijk met de koers en het strategisch beleidsplan van OZHW. Daarbij werk je intensief samen met collega-directeuren binnen de stichting en draag je bij aan bovenschoolse ontwikkeling en kennisdeling.

Een belangrijk onderdeel van je opdracht is het verder vormgeven van de ontwikkeling richting een integraal kindcentrum. OZHW heeft de ambitie om op alle scholen opvang en onderwijs in samenhang aan te bieden. Jij geeft hier op schoolniveau richting aan, in samenwerking met kinderopvangpartners en andere betrokken organisaties.

Wat bieden wij?

• Een warm, betrokken en professioneel team.
• Een school met een stevig fundament en duidelijke onderwijsvisie.
• Een veelzijdige directeursfunctie met ruimte voor eigen leiderschap.
• Actieve samenwerking met collega-directeuren binnen OZHW.
• Ondersteuning vanuit het Onderwijs Servicebureau (OSB) van OZHW.
• Arbeidsvoorwaarden conform cao PO, functieinschaling schaal 12/13 (afhankelijk van ervaring).
• Je motivatiebrief met curriculum vitae ontvangen wij graag zo spoedig mogelijk, voor 6 maart 2026.

Data:

• Eerste ronde gesprekken
• woensdag 18 maart tussen 15.30 en 18.00 uur, - donderdag 19 maart tussen 09.00 en 12.00 uur en - vrijdag 20 maart tussen 09.00 en 12.30 uur.

Tweede ronde gesprekken

• donderdag 26 maart en vrijdag 27 maart tussen 09.00 en 12.30 uur
• Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.

Wie zoeken wij?

• Je geeft koersvast, mensgericht en inspirerend leiding aan het team.
• Je bent zichtbaar aanwezig in de school: bij de start van de dag, in de groepen en tijdens ouderbijeenkomsten.
• Je bewaakt en versterkt de onderwijskwaliteit en draagt de visie op thematisch en procesgericht onderwijs actief uit.
• Je bouwt verder aan een professionele cultuur waarin vertrouwen, samenwerken en gezamenlijke verantwoordelijkheid centraal staan.
• Je vertaalt het strategisch beleidsplan van OZHW naar de schoolcontext en levert een actieve bijdrage aan de verdere ontwikkeling ervan.
• Je werkt samen met collega-directeuren binnen OZHW aan gezamenlijke ambities en kwaliteitsontwikkeling.
• Je stimuleert samenwerking in de regio, onder andere met partner-scholen van OZHW en externe samenwerkingspartners.
• Je geeft richting aan de ontwikkeling naar een integraal kindcentrum en bevordert een doorgaande ontwikkellijn voor kinderen van 0–13 jaar.
• Je creëert ruimte voor eigenaarschap, vakmanschap en initiatief binnen duidelijke kaders.

Wat breng jij mee?

Wij zoeken een directeur die:

• beschikt over ervaring in het onderwijs; - Een academisch denk- en werkniveau - Leidinggevende ervaring in een vergelijkbare functie is een pré. - Een relevante managementopleiding is een pré. - Bij voorkeur ervaring of affiniteit heeft met een diverse leerlingpopulatie; - mensgericht leidinggeeft en beschikt over empathisch vermogen; - koersvast is en tegelijkertijd ruimte laat voor ontwikkeling en innovatie; - strategisch kan denken en handelen - sterk is in communicatie en verbinding; - samenwerking zoekt, zowel binnen de school als bovenschools; - toegankelijk, zichtbaar en benaderbaar is; - vertrouwen heeft in professionals en samen besluitvorming vormgeeft; - affiniteit heeft met thematisch en procesgericht onderwijs.

Humor, relativeringsvermogen en betrokkenheid kenmerken jouw manier van werken.