Docent Duits MBO

Omschrijving organisatie

De Stichting staat voor kwaliteit van onderwijs Alle medewerkers van de Stichting Het Rijnlands Lyceum spannen zich in om de beste leeromgeving voor onze leerlingen te scheppen. De Stichting draagt hierin een belangrijke verantwoordelijkheid die verder reikt dan besturen of toezicht houden alleen.
De Stichting draagt zorg voor een gezonde financiële huishouding, goede huisvesting voor leerlingen en medewerkers, professionele leergemeenschappen, het werven van enthousiast en kundig personeel en facilitering op het gebied van ICT. Bovendien is de Stichting, als "bevoegd gezag", eindverantwoordelijk voor de kwaliteit van het onderwijs.
Ze legt daarover verantwoording af aan het ministerie van Onderwijs en de onderwijsinspectie. In het kader van de verticale verantwoording wordt het jaarverslag besproken met verschillende belanghebbenden zoals de beide gemeenschappelijke medezeggenschapsraden op stichtingsniveau en de medezeggenschapsraden en ouderraden op schoolniveau.

Functieomschrijving

Wie zoeken wij?

Je bent een 2e graads bevoegde docent Duits die niet alleen graag leerlingen helpt met het leren van een nieuwe taal, maar het ook leuk vindt om te werken met jongeren. Je bent een collega zoals al je nieuwe collega's op het RLS: je houdt van aanpakken, je geeft het beste van jezelf en vraagt dat ook van de leerlingen. Je weet ook dat de boog niet altijd gespannen kan staan. Humor strekt tot aanbeveling.

Wie zijn wij?

Het Rijnlands Lyceum Sassenheim (RLS) is een school voor mavo, (tweetalig) havo en (tweetalig) vwo. We werken met een flexrooster, oftewel RLS-Flex. Dit is een onderwijsconcept waarbij onze leerlingen naast de gewone vaklessen, tijdens flexuren zelf kiezen voor extra uitleg (Vak-flex), het aanleren van extra vaardigheden (Thema[1]flex), voor een extra uitdaging (RLS-Next) of voor het maken van (groeps)opdrachten en huiswerk (Studie-flex). Hun mentor helpt hen bij het kiezen van vijf flexuren in de week. Vaklessen duren 80 minuten, flexuren 40 minuten. Door de vaklessen uit te breiden naar 80 minuten is er ruimte voor verdieping en differentiatie in de les. Een lesrooster bestaat uit drie vaklessen per dag.

Wat bieden wij?

Allereerst: een tijdelijke baan, in ieder geval tot aan de zomervakantie, van ca 0,5 FTE. Daarnaast: een warme, inspirerende, lerende omgeving, fijne collega’s, korte lijnen, veel ruimte en verantwoordelijkheid. En tot slot, niet geheel onbelangrijk: arbeidsvoorwaarden. We bieden je natuurlijk een marktconform salaris in overeenstemming met je opleiding/ervaring. Daarnaast zijn er prima secundaire arbeidsvoorwaarden en is de CAO VO van toepassing.

Meer informatie?