Docent Frans

Omschrijving organisatie

LVO (Stichting Limburgs Voortgezet Onderwijs) is een grote organisatie, bestaande uit 23 scholen met meer dan 30 locaties. Dit stelt ons in staat om te investeren in onderwijskwaliteit, -innovatie en -ontwikkeling én in het werven van startende leraren. Met circa 2.800 medewerkers hebben we bovendien veel kennis in huis. We stimuleren de kennisdeling tussen al onze medewerkers. Onderwijs ontwikkelen is immers nooit af.

Functieomschrijving

Wij zoeken

Ben jij die docent Frans die op zoek is naar een school waar jij je kennis van en passie voor de prachtige Franse taal en cultuur kunt delen met leerlingen? Heb jij een passie voor de Franse taal en spreek jij óók de taal van leerlingen? Laat dan s.v.p. van je horen.

Wij zoeken een docent Frans die eerstegraads of tweedegraadsbevoegd is. Als docent Frans houd jij van Frankrijk en de Franse taal. Je weet de leerstof op een leuke en pakkende manier over te brengen en de verbinding te leggen tussen deze stof en de interesses van de leerlingen. Je werkt graag met jonge mensen en vindt het belangrijk om een goede band met jouw leerlingen op te bouwen. Je zorgt ervoor dat je de ontwikkelingen binnen jouw vakgebied bijhoudt en in de dagelijkse lespraktijk toepast. Je bent in staat om de verantwoordelijkheid voor één of meerdere leerlagen te nemen en om op een proactieve en collegiale manier binnen de sectie Frans te fungeren.

Wij vragen

• Een enthousiaste docent die het als een uitdaging ziet om leerlingen te binden en te boeien voor het vak;
• Ervaring in het geven van lessen in het vak Frans in de onderbouw op havo- en vwo-niveau;
• Iemand die het leuk vindt om te werken met jongeren tussen de 12 en 18 jaar en hen weet te motiveren en te stimuleren;
• Een tweede- of eerstegraads onderwijsbevoegdheid in het vak Frans;
• Gerichtheid op een brede samenwerking binnen de sectie Frans maar daarnaast ook op flexibiliteit, zelfstandigheid en ondernemerschap

Wij bieden

• een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden binnen een prettige werkomgeving:
• een goed salaris, 8% vakantiegeld én een 13e maand;
• 12 weken vakantieverlof per jaar;
• een persoonlijkbudget, van 90 uren per jaar (op fulltime basis) voor het vergroten van de werkbalans;
• de mogelijkheid om fiscaal voordelig een fiets, tablet, telefoon of fitnessabonnement te kopen;
• volledige vergoeding van de premie voor gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering;
• ruimte om jezelf te ontwikkelen door cursussen en trainingen met je professionaliseringsbudget;

Een werkplek op één van onze mooie scholen, wat wil je nog meer?