Manager kindercentra

Omschrijving organisatie

Quadrant is een kinderopvangorganisatie die actief is in Gouda en omstreken. Wij richten ons op de ontwikkeling van kinderen in de leeftijd van 0 – 13 jaar. We zorgen voor geborgenheid en een omgeving die veilig maar ook uitdagend is. Dit doen we door een actief aanbod van spelmaterialen en activiteiten, en door aandacht te besteden aan inrichting van onze gebouwen en de buitenruimtes. Zo worden kinderen in staat gesteld om zichzelf te ontwikkelen. De ontwikkeling en talenten van kinderen volgen we en bespreken we met ouders. Bij Quadrant werken we graag samen. Dat doen we met elkaar, maar ook met andere partners die zich op de ontwikkeling van kinderen richten. Ons motto is ‘samen voor het kind’.

Functieomschrijving

Wij zijn op zoek naar een Manager kindercentra 32-36 uur Verbindende manager met executiekracht en humor

Organisatie

De bijna 500 (491) medewerkers van Quadrant zetten zich in voor een gevarieerd aanbod aan kinderopvang in het Groene Hart. Met een sterke focus op pedagogische en educatieve kwaliteit streeft men ernaar kinderen een veilige en stimulerende omgeving te bieden. Op diverse locaties binnen het Groene Hart zet Quadrant zich in om:

• De kwaliteit van de opvang te waarborgen;
• De ontwikkeling van kinderen actief te ondersteunen;
• Nauw samen te werken met ouders en verzorgers;
• Te verbinden met partners binnen de kinder- en jeugdzorg om een breed netwerk van ondersteuning te creëren.

Bij Quadrant staat de groei en het welzijn van ieder kind centraal, samenwerking en verbinding in de regio.De organisatie is de afgelopen jaren stevig gegroeid en het is duidelijk dat dit ook de komende jaren door zal zetten. Dat heeft vooral te maken met de positie van Quadrant op plekken in nieuwbouwwijken. Dit vraagt om verdere professionalisering van de organisatie, waarmee de organisatie verdere groei bestendig kan realiseren.

Wat ga je doen?

Al deze ontwikkelingen vragen om een manager kindercentra die de ambities en groei in goede banen kan leiden. Waarbij je onder andere aandacht hebt voor nieuwe manieren van werken en de doorontwikkeling van Quadrant als organisatie. Als lid van het MT draag je bij aan de ontwikkeling en invoering van nieuwe processen en systemen maar blijf je ook investeren in het ondernemerschap binnen de organisatie. Vanuit je integrale blik op de kinderopvang vertaal je externe ontwikkelingen van buiten naar binnen en vertaalt deze, samen met je MT-collega’s, in passend beleid.

Richting de clustermanagers ben je een belangrijke sparingpartner en coach. Je geeft vertrouwen en faciliteert ze in de beweging naar meer autonomie en eigenaarschap. Daarnaast heb je ook oog voor de resultaten en stuur je de voortgang.

Vanuit je rol als manager kindercentra geef je leiding aan 6 clustermanagers met ieder gemiddeld zo’n 40 – 45 medewerkers per cluster. Samen met je college manager kindercentra geef je richting aan de in totaal 12 clusters binnen Quadrant.

Daarbij investeer je in communicatie en coach je mensen bij het omgaan met de nieuwe werkelijkheid en de nieuwe manieren van werken. Je stimuleert dat men binnen het eigen cluster maar ook cluster overstijgend meer van elkaar leert.

Natuurlijk ben je ook ondernemend binnen je regio en investeer je in de samenwerking met scholen en de contacten met gemeentes.

Wie zoeken we?

Naast vertrouwen en eigen regie geef je ook heldere kaders mee en stimuleer je in samen. Als ervaren manager pak je regie en beschik je over executiekracht en scherpte indien nodig. Daarnaast is het volgende op jouw van toepassing:

• Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare managementfunctie in de kinderopvang;
• HBO/WO-werk- en denkniveau;
• Ervaring met projectmanagement en teamontwikkeling;
• Denker met executiekracht en aandacht voor borging;
• Zichtbaar en benaderbaar;
• Stevig en assertief;
• Relativerend met humor;
• Zorgvuldig en gestructureerd.

Wat bieden wij je?

Een uitdagende functie binnen een groeiende organisatie die bijdraagt aan de ontwikkeling van kinderen in de omgeving van Gouda. Je maakt deel uit van een ambitieuze en gemotiveerde club mensen die van betekenis willen zijn en waar je jezelf kunt ontwikkelen.

• Het betreft een functie voor 32-36 uur per week.
• Salaris is overeenkomstig de zwaarte van de functie.
• Eindejaarsuitkering van 4% van het bruto jaarinkomen en vakantietoeslag van 8% per jaar.
• Korting opvang eigen kind op locatie van Quadrant.