Pedagogisch medewerker peuteropvang Meneer Nilsson

Omschrijving organisatie

Waar zoek jij naar in je nieuwe kinderopvangbaan? Is het de ligging van de locatie? Leuke collega's? De flexibiliteit om meer of minder uren te werken? Korte lijntjes met jeugdhulpverleners? (Door)groeimogelijkheden? Bij gro-up zit je in al deze gevallen op de juiste plek.

Werken in de buurt

gro-up is altijd dichtbij. We hebben zo'n 300 locaties in Zuid-Holland en Utrecht. Dus er is vast een werkplek in de buurt van je huis, de school van je kinderen of het huis van je ouders waarvoor je mantelzorg verleent. Je kunt jouw vak uitoefenen bij de buitenschoolse opvang (BSO), het kinderdagverblijf, de peuteropvang en bijzondere vormen van opvang, zoals antroposofische opvang en kinderopvang plus.

Naar een voltijd baan

Kinderen gaan natuurlijk maar een paar uur per dag naar de peuteropvang of de BSO. Maar jij wil best meer werken. Omdat gro-up verschillende soorten opvang aanbiedt, kan je uren combineren. ’s Ochtends op de peuteropvang, ’s middags op de BSO. Of maak net als Pim een andere stap. Hij zocht een sportieve baan en is nu de favoriete meester van kinderen op de BSO in Zoetermeer. En zorgt dat peuters al vroeg gaan bewegen dankzij peutergym.

Ideaal te combineren

Wist je dat werken in de kinderopvang ideaal te combineren is met een andere baan, hobby of studie? Op de BSO en in de peuteropvang werk je namelijk maar een paar uur per dag. Dus dan heb je een vast inkomen én genoeg tijd om andere dingen te ondernemen.

Korte lijntjes voor het kind

Je wil dat de kinderen in je groep het mooiste uit zichzelf kunnen halen. Maar soms vraagt een kind net iets meer aandacht. Of de aanpak vergt een andere expertise dan die jij kunt bieden. gro-up biedt naast kinderopvang ook kraamzorg, buurtwerk en jeugdhulp aan. Hierdoor zijn de lijntjes met andere professionals heel kort. En daar zijn kind, gezin, buurt en jij enorm mee geholpen.

Coaches die helpen ontwikkelen

Zoals we werken aan de ontwikkeling van kinderen, zo ondersteunen wij die ook de ontwikkeling van onze medewerkers. Bij gro-up willen we dat iedereen het mooiste uit zichzelf kan halen. Pedagogisch coaches leren je on the job je vaardigheden te vergroten en er zijn verschillende functies en mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen. Misschien wil je op termijn wel een andere richting op? Zoals Lucinda die naast pedagogisch medeweker, adjunct-locatiemanager is. Of Joy die doorgroeide van pedagogisch medewerker naar locatiemanager. En nu evenementen organiseert voor alle domeinen van gro-up.

Functieomschrijving

Haal het mooiste uit jezelf

• als pedagogisch medewerker peuteropvang bij Meneer Nilsson in Zevenkamp 17 uur, van maandag tot en met donderdag
• maandsalaris van € 2.577 tot € 3.541

Waar kom je te werken?

Op onze nieuwe locatie Meneer Nilsson, die naar verwachting open gaat in oktober 2024, zijn wij voor 80% buiten! Alleen bij noodweer gaan wij naar binnen. Ook daar hebben we voldoende ruimte is voor activiteiten. We zijn gevestigd in het hart van de prachtige speeltuin Taka Tuka land in Rotterdam Zevenkamp. Natuurlijk wordt er gewerkt met de verschillende thema hoeken zoals de lees- keuken en bouwhoek, die buiten zullen worden gerealiseerd. En omdat het een VE-peuteropvang locatie is, is een VE-certificaat een vereiste! Op deze wordt er gewerkt met VE methode Uk & Puk.

Je werkt op de locatie samen met één vaste collega. Ben jij een echt buitenmens en ben je niet uit het veld geslagen door een beetje regen of wind? Dan pas je goed om onze nieuwe locatie! We zijn op zoek naar een pedagogisch medewerker die ervaring heeft op een peuteropvang of een peutergroep. De vacature is voor 17 uur verdeeld over 4 ochtenden op maandag, dinsdag, woensdag en donderdagochtend. Je werktijden zijn van 08.15 uur tot 12.45 uur. Neem hier alvast een kijkje op onze locatie.

Wat ga je doen als pedagogisch medewerker peuteropvang

Dagelijks heb jij oog voor de individuele behoeften van een kind. Je betrekt hierbij alle verbonden partijen zoals ouders en/of verzorgers, collega’s en/of de schoolmaatschappelijk werker. Daarnaast zullen jouw dagen gevuld zijn met:

• Het organiseren van buiten activiteiten waarbij de peuters spelenderwijs leren;
• Het zorgen voor een doorlopende leerlijn en een warme overdracht naar het basisonderwijs;
• Het aan de hand van jouw observaties doelen stellen en zorgen voor passend aanbod;
• Het opstellen van groeps- en handelingsplannen;

Dit krijg je van gro-up

• Salaris natuurlijk. Volgens de cao Kinderopvang schaal 6: • 2.577 tot € 3.541 per maandbij een werkweek van 36 uur. Daarbij heb je ook 210 verlofuren .
• Bij goed functioneren wordt jouw jaarcontract omgezet in een vast contract. Jij bepaalt je uren . In overleg bepalen we de indeling van jouw werkweek.
• Een fietsplan zodat jij lekker op de (elektrische) fiets naar je werk kan.
• Een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden met o.a. pensioenregeling, €0,23/km reiskostenvergoeding, collectieve verzekeringen, opleidingsmogelijkheden en een eindejaarsuitkering. Maar ook voorrang op gro-up kinderopvang voor jouw eigen kinderen.
• Je leert elke dag nieuwe woorden van de kinderen. Zoals cocola.

Dit breng je mee als pedagogisch medewerker peuteropvang

Veel geduld met kinderen die alsmaar vragen ‘Waarom?’ is natuurlijk een must. Wat je zeker nog meer nodig hebt:

• Kennis van de wonderlijke ontwikkeling van kinderen: jij weet precies wat zij nodig hebben.
• Het juiste diploma volgens de eisen van de cao Kinderopvang. Check hier jouw diploma.
• Je bent in het bezit van een VVE certificaat of je bent bereid deze te behalen.
• Aantoonbaar taalniveau 3F Nederlands op de onderdelen spreken, gesprekken voeren en luisteren. Nog niet gekwalificeerd? Een oefentoets om jouw niveau te bepalen is onderdeel van ons sollicitatieproces. Bij indiensttreding zorgen we dat jij officiële kwalificatie krijgt.
• Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) - Vergoed door ons.
• Eerdere ervaring in werken met peuters is een vereiste.