Teamleider

Omschrijving organisatie

"SOML is een werkgever waar goed werkgeverschap met hoofdletters wordt geschreven. We bieden een prettige leeromgeving voor onze leerlingen, en een ontwikkelingsgerichte omgeving voor onze mensen staat voorop. We zijn er trots op dat we in de arbeidsmarkt een goede naam hebben opgebouwd. We zijn een aantrekkelijke werkgever voor toekomstige medewerkers. Stagiaires van de lerarenopleidingen krijgen intensieve begeleiding en startende leraren worden goed gecoacht.
We zijn een betrouwbare en toegankelijke werkgever die afspraken nakomt. We zijn ook een scholenorganisatie die veel investeert in persoonlijke ontwikkeling en de duurzame inzetbaarheid van onze medewerkers. We kijken niet alleen naar wat nu nodig en gewenst is, maar we anticiperen ook op wat komt. We halen talenten binnen en zetten hoog in op loopbaanbegeleiding & begeleiding in ontwikkeling binnen SOML."

Functieomschrijving

Wat ga je doen?

• Je geeft leiding aan een team van leraren/ coaches en onderwijsondersteuners die gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor de ontwikkeling van de leerlingen in de leerweg.
• Je draagt samen met het team zorg voor het maken van afspraken en bewaakt het nakomen ervan.
• Je faciliteert en stimuleert de teamleden tot persoonlijke ontwikkeling, gericht op de te behalen doelstelling en ambities van het team en de school.
• Je bent samen met het team verantwoordelijk voor de planning, organisatie en coördinatie van het onderwijs in de leerweg.
• Je borgt de onderwijskwaliteit en het onderwijsrendement in de leerweg.
• Je mandateert de algehele leerlingenzorg van de leerweg aan de leerlingcoördinator(en).
• Je verzorgt onderwijs (geeft lessen) aan de eigen leerweg.

Wie zoeken wij?

Wij zoeken iemand die:

• verantwoordelijkheid neemt en eigenaarschap toont;
• stuurt, ruimte creëert, monitort, aanspreekt, coacht, begeleidt en borgt;
• samenwerking, ontwikkeling en gespreid leiderschap stimuleert.
• weet met welke uitdagingen op cognitief en sociaal-emotioneel gebied de leerlingen van vmbo gl-tl te maken hebben;
• beheerst, innoveert en managet met flair;
• opbrengstgericht werkt aan de onderwijskwaliteit;
• de leerweg vmbo gl-tl profileert.

Daarbij heb je minimaal een hbo werk- en denkniveau en relevante afgeronde HBO- of WO-opleiding, beschik je over een onderwijsbevoegdheid en beschik je over de competenties conform de beroepsstandaard schoolleiders VO.

Wie zijn wij?

Brede scholengemeenschap

Het Connect College is een brede scholengemeenschap in de Echte(r) samenleving. Een school met ruim 1340 leerlingen, allen afkomstig uit het smalste stukje van Nederland. Zo’n 170 professionele medewerkers – leraren en onderwijsondersteuners – verzorgen het onderwijs en dagen tieners, pubers en jongvolwassenen uit om het beste uit zichzelf te halen, zowel cognitief, persoonlijk als maatschappelijk. We doen dat in verbinding met elkaar, onze omgeving en de toekomst. Zo stimuleren we actief burgerschap en maken op die manier echt onderdeel uit van de samenleving waarin we werken, leren en leven.

Compleet onderwijsaanbod

Het Connect College beschikt over een compleet en uitdagend onderwijsaanbod. In het vmbo kennen we vier leerwegen: de basis- en kaderberoepsgerichte leerweg en de gemengde en theoretische leerweg. Daarnaast kennen we in het havo/vwo de leerwegen havo, atheneum en gymnasium. Zo bieden wij samen met de andere scholen in onze omgeving passend onderwijs voor alle leerlingen uit de regio.

Veilig schoolklimaat

Het Connect College is een school waar kinderen en volwassenen met plezier presteren en gelukkig zijn. We bieden leerlingen en medewerkers een veilige leer-, werk- en leefomgeving. Onze school is daarmee een oefenplaats waar actief burgerschap wordt gestimuleerd. Respect voor elkaar en waardering voor iedereen staat centraal. Leerlingen worden middels het aanleren en bevorderen van sociale en maatschappelijke competenties – met de medewerker als rolmodel – voorbereid op een participerende rol in de samenleving.

Persoonlijk ontwikkeling

Het Connect College biedt elke leerling een persoonlijke leerroute op maat. We moedigen leerlingen en medewerkers aan om de eigen talenten en kwaliteiten te ontdekken en verder te ontplooien. We sluiten aan bij wat men al kent en kan, stimuleren de leerbehoefte en het nemen van de eigen regie over de persoonlijke ontwikkeling. Persoonlijke begeleiding en de ondersteuning van het onderwijsleerproces stimuleert een ononderbroken ontwikkeling en voortgang van de studie.

Vertrouwen

Het Connect College biedt vertrouwen aan elke leerling en elke medewerker. We geven alle goede ideeën op een onderzoekende en waarderende manier de ruimte.

Wat wij bieden...

Wij bieden een prettige werkomgeving en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Het salaris is conform CAO VO, loonschaal 12. Het betreft een tijdelijke aanstelling op basis van vervanging voor minimaal één schooljaar.