Vacature Directeur OBS De Akkers

Omschrijving organisatie

Stichting BOOR verzorgt het openbaar basisonderwijs, het voortgezet onderwijs en het (voortgezet) speciaal onderwijs in Rotterdam. Kwalitatief, eigentijds en uitdagend onderwijs voor alle leerlingen. Dat is waar BOOR voor staat. Ruim 3800 medewerkers die zich dagelijks inzetten voor uitstekend onderwijs voor ongeveer 30.000 leerlingen. Het Best denkbare Openbaar Onderwijs in Rotterdam.
Maximale kansen creëren voor kinderen en jongeren in Rotterdam en omgeving. Zij worden volwassen wereldburgers die bijdragen aan een rechtvaardige samenleving en weten hoe zij hun talenten daarvoor kunnen benutten.
Wij dragen zorg voor onderwijs dat bijdraagt aan de talentontwikkeling van iedere leerling.

Functieomschrijving

Wij werken aan

Ouders en school streven gezamenlijk naar een positieve ontwikkeling van het kind en de school organiseert activiteiten en contactmomenten om deze samenwerking te stimuleren. Een nauwe en betrokken samenwerking tussen school en ouders levert een positieve bijdrage aan de ontwikkeling en het welbevinden van het kind.

Ben jij de koersvaste leider die OBS De Akkers zoekt?

OBS de Akkers

De Akkers is gesitueerd in Vreewijk, in het gebied tussen de Dordtsestraatweg, Strevelsweg en Groene Hilledijk. De school is gehuisvest in een voormalige kleuterschool, die geheel gerenoveerd is en waar een groot gedeelte aangebouwd is.

Wat heb je?

Je hebt een stevige en duidelijke persoonlijkheid, en durft met vertrouwen te leiden. Je staat stevig in je schoenen en weet waar je voor staat. Daarnaast breng je mee:

• Een afgeronde opleiding tot schoolleider.
• Aantoonbare ervaring als leidinggevende in het primair onderwijs.
• Affiniteit met het openbaar onderwijs en de maatschappelijke opdracht die daarbij hoort.
• Inzicht in kwaliteitsontwikkeling en het vermogen om hierop gericht te sturen.
• Een warm, mensgericht karakter met heldere grenzen.
• Een natuurlijk gevoel voor structuur, duidelijkheid en overzicht.
• Het vermogen om met lef en liefde te werken en te handelen vanuit een Rotterdamse mentaliteit.

Wat krijg je?

Nieuwsgierig geworden? Als directeur wil je aan de slag bij De Akkers omdat er naast fijne collega’s en leerlingen nog veel meer voor je klaarstaat:

Je komt terecht in een school die de basis stevig op orde heeft: een loyaal, gedreven en inhoudelijk sterk team dat graag met je samenwerkt. Daarnaast mag je rekenen op:

• een school waar veel staat, zodat jij vooral kunt verdiepen, versterken en borgen;
• ruimte om je leiderschap verder te ontwikkelen, ook op onderwijskundig vlak;
• een betrokken gemeenschap van ouders en wijkpartners;
• een functie waarin je écht impact maakt op onderwijskwaliteit én kansengelijkheid;
• een warm, bevlogen team dat duidelijke sturing waardeert en graag met jou verder bouwt.
• Een salaris in schaal D12( max. €7.313,- obv 40 uur) conform de CAO PO, gebaseerd op je werkervaring.
• Pensioenopbouw via het ABP.
• Om je te blijven ontwikkelen krijg je een individueel PDI budget van €1350,00 per jaar.
• Wil je op de fiets naar school? Dan mag je deelnemen aan de fiscale fiets-privé-regeling.
• Mogelijkheid tot het aanvragen van een vouchercode voor een gratis Rotterdampas;

Wat kun je?

Je weet wat er nodig is om een team te laten floreren en een school verder te brengen. Jij bent iemand die:

• zichtbaar leiding geeft en werkt met duidelijke kaders;
• afspraken bewaakt en patronen snel herkent en bijstuurt;
• lastige gesprekken niet uit de weg gaat en professioneel handelt op houding en gedrag;
• teamontwikkeling stimuleert, feedback consistent en helder inzet en koersvast blijft;
• helder en professioneel communiceert met ouders, collega’s en wijkpartners;
• rust, voorspelbaarheid en overzicht brengt in de dagelijkse praktijk.

Extra info

OBS De Akkers staat op een mooi punt: er is de afgelopen jaren veel opgebouwd op het gebied van onderwijskwaliteit, structuur en professionele cultuur. Nu is het tijd om te verdiepen, vasthouden en borgen. Wij zoeken een directeur die koersvast is, rust brengt en samen met ons het onderwijs naar een nóg hoger niveau tilt.

Het team

Het team kent een mix van startende en ervaren collega’s. Ze werken hard en willen zich ontwikkelen. Daarbij zoeken zij een directeur die duidelijk stuurt, richting geeft en helpt bouwen aan samenwerking en eigenaarschap.

Proces

Ben jij de krachtige en verbindende leider die samen met ons verder wil bouwen aan sterk openbaar onderwijs in Rotterdam? Dan maken we graag kennis met jou!