Beleidsmedewerker Opvang & Kwaliteit

Omschrijving organisatie

SCOH komt voort uit de protestants-christelijke traditie. We geven onze traditie vorm op een manier die past bij onze tijd en de omgeving waarin we werken. Met onze principes en uitgangspunten aan de ene kant, en openheid voor nieuwe en andere opvattingen aan de andere. Identiteit betekent voor ons méér dan levensbeschouwing. We zien onze identiteit ook terug in onze kernwaarden, de pedagogische opvattingen van de school en in de onderwijskwaliteit die we nastreven.
Onze identiteit moedigt ons aan om na te denken hoe we in de wereld willen staan. Rituelen zijn waardevol, maar niet het enige. De achterliggende waarden zijn minstens zo belangrijk. Ouders en school hebben allebei een rol bij het uitdragen en naleven van die waarden.
Op onze scholen en peuterspeelzalen komen kinderen van verschillende achtergronden en afkomst bij elkaar. Een rijk palet. Dat biedt kansen. Kansen om kennis te maken met andere waarden. Wij geloven dat leerlingen juist daardoor vertrouwen ontwikkelen. In zichzelf én in de ander.

Functieomschrijving

SCOH werkt aan een toekomst waarin onderwijs en opvang steeds sterker met elkaar verbonden zijn. Vanuit het Huis van SCOH ondersteunen we scholen en peuterscholen bij de ontwikkeling van kinderen en een sterke doorgaande lijn van opvang naar onderwijs.

Voor het Huis van SCOH zoeken wij een Beleidsmedewerker Opvang & Kwaliteit: een ervaren professional die beleid ontwikkelt én ervoor zorgt dat dit in de praktijk werkt. Je volgt ontwikkelingen op het gebied van kinderopvang, VE, pedagogiek en kwaliteit en vertaalt deze naar organisatiebreed beleid, passend bij de koers van SCOH en het onderwijs.

Je werkt organisatiebreed, maar blijft dicht bij de praktijk. Je bent de verbindende schakel tussen beleid, locaties, professionals en externe partners.

Open

Wat bieden wij

Een veelzijdige en betekenisvolle functie waarin je organisatiebreed bijdraagt aan kwalitatief goede opvang en de ontwikkeling van het jonge kind. Je krijgt ruimte om beleid te ontwikkelen, initiatieven te starten en de verbinding tussen opvang en onderwijs verder vorm te geven.

De functie is voor 32 uur per week in schaal 10, met arbeidsvoorwaarden conform de cao Kinderopvang. Daarnaast bieden we onder andere:

• 8% vakantiegeld;
• 8% eindejaarsuitkering;
• pensioen via PFZW;
• fietsplan en sportabonnement vergoeding;

Wat ga je doen?

Je:

• Ontwikkelt en actualiseert beleid rondom opvang, kwaliteit, VE, pedagogiek en het jonge kind;
• Volgt wet- en regelgeving en landelijke en stedelijke ontwikkelingen en vertaalt deze naar beleid en concrete acties;
• Zorgt voor de implementatie, monitoring en doorontwikkeling van beleid;
• Coördineert de rapportage en verantwoording richting de GGD, analyseert de bevindingen en bespreekt deze met de betrokken locaties. Je vertaalt de uitkomsten naar verbeteracties op locatie en, waar nodig, naar stichtingbrede acties;
• Werkt binnen een multidisciplinair team samen met verschillende afdelingen die betrokken zijn bij de peuterscholen. Daarnaast werk je nauw samen met de pedagogisch coaches/beleidsmedewerkers VE om beleid en ontwikkelingen te vertalen naar de dagelijkse praktijk. Je bent hierin sparringpartner en adviseur en denkt mee over beleidsstukken en de toepassing ervan op de werkvloer;
• Adviseert zowel intern als extern over beleids-, kwaliteits- en opvangvraagstukken;
• Vraagt subsidies aan en coördineert de monitoring en verantwoording;
• Onderhoudt contacten met gemeente, GGD, onderwijs-, zorg- en opvangpartners;
• Vertegenwoordigt SCOH in relevante netwerken en overleggen;
• Signaleert kansen voor samenwerking en ontwikkeling op het gebied van onderwijs, opvang en zorg;
• Werkt binnen de communities samen met collega’s van het Huis van SCOH aan organisatiebrede en lokale vraagstukken.

Je bent daarmee beleidsmaker, adviseur, verbinder en regisseur. Je zorgt dat beleid aansluit bij de praktijk en bij de ontwikkeling van het onderwijs.

Wat verwachten we van jou?

Wij zoeken een ervaren beleidsprofessional met strategisch inzicht, inhoudelijke kennis en gevoel voor de praktijk.

Je beschikt over:

• HBO+/WO werk- en denkniveau;
• Specialistische kennis van kinderopvang, VE, pedagogiek en het jonge kind;·
• Kennis van relevante wet- en regelgeving;
• Ervaring met beleidsontwikkeling én implementatie;
• Ervaring met kwaliteitsontwikkeling en verbetertrajecten;
• Sterke analytische, advies- en schrijfvaardigheden;
• Bestuurlijke en organisatorische sensitiviteit;
• Sterk netwerk- en relatievermogen;
• Het vermogen om belangen te verbinden en mensen mee te nemen in verandering;
• Een ondernemende en initiatiefrijke houding.

Ervaring met subsidieaanvragen is een pre.

Over ons

Je werkt vanuit het Huis van SCOH in Den Haag, samen met collega’s vanuit verschillende disciplines. Binnen onze communities werken scholen en peuterscholen samen en worden zij vanuit het Huis van SCOH ondersteund.

In jouw rol verbind je expertise, beleid en praktijk. Je volgt wat er binnen én buiten SCOH speelt, bouwt aan relevante netwerken en brengt nieuwe ontwikkelingen en kansen de organisatie in. Zo versterk je de samenwerking tussen opvang, onderwijs en zorg.